La Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit GIZ GmbH GIZ , organise un appel à candidature pour le recrutement d'un.e Conseiller.ère Technique projet Promotion de l’Emploi des Jeunes en Milieu Rural (PEJ III)
Lieu et Durée du contrat
Projet & Poste (Voir appel à candidature en pièce jointe)
Le projet « Promotion de l’Emploi des Jeunes en Milieu Rural » (PEJ III) vise à faciliter l’accès des jeunes des zones
rurales à un emploi salarié ou indépendant. Dans une logique de territorialisation de la politique de l’emploi, le projet
a entre 2015 et 2020, dans le cadre de ses deux premières phases (PEJ I et PEJ II) mis en place un dispositif intégré
de promotion de l’emploi pour le milieu rural. Le projet est mis en œuvre par la GIZ en partenariat avec le Ministère
du Travail et de l’Insertion Professionnelle (MTIP) et l’Agence Nationale de Promotion de l’Emploi et des
Compétences (ANAPEC). Le dispositif de la promotion de l’emploi en milieu rural a été mis en place et testé avec
succès dans 2 régions pilotes (Fès-Meknès et Beni Mellal – Khénifra).
Le projet PEJ III s’inscrit dans le cadre des orientations de la Stratégie Nationale pour l’Emploi et du Plan National de
Promotion d’Emploi portés par le MTIP, a été commissionné par le Ministère Fédéral de la Coopération Economique
et du Développement (BMZ), avec une période de mise en œuvre entre janvier 2020 et décembre 2023.
L’objectif final du projet PEJ III est l’extension de l'approche de promotion de l'emploi en milieu rural à l’échelle
nationale par le Ministère du Travail et l’ANAPEC. À cette fin le projet conseille les deux partenaires institutionnels
MTIP et ANAPEC en vue d’intégrer le dispositif de promotion de l’emploi en milieu rural, déjà mis en place, dans leurs
structures organisationnelles et leurs procédures de travail. Il renforce les compétences correspondantes des deux
partenaires dans l’objectif de préparer et introduire le processus d’extension dudit dispositif.
Le projet PEJ III de la GIZ entreprend ses activités à travers quatre domaines d’intervention :
1. Perfectionnement des instruments, méthodes et mécanismes du dispositif ;
2. Alignement organisationnel du MTIP et de l’ANAPEC pour une intégration du dispositif de
promotion d’emploi rural ;
3. Établissement d’un système de développement des compétences et de transfert de bonnes
pratiques en en vue de l’extension du dispositif ;
4. Amélioration des prérequis pour l’extension du dispositif à partir du portage des provinces et régions.
Les dossiers de candidatures, composés obligatoirement de :
· Une lettre de motivation détaillée
· Un curriculum vitae détaillé
Le dossier de candidature doit être envoyé obligatoirement par courriel électronique uniquement.
Courriel électronique : [email protected] , en mentionnant en objet : NOM PRENOM–CT-PEJIII– Taille maximale de l’e-mail de candidature : 516 ko
Date limite de réception des candidatures : 22/02/2021
Une suite ne sera donnée qu’aux candidatures répondant au profil demandé et au format de candidature