présentation
Dans le cadre de l’accompagnement de son développement, le Centre Régional d’Investissement de la région Drâa Tafilalet recrute : Chef de service Développement de l’Offre Territoriale Intégrée.
MISSION :
- Votre mission est de Contribuer au développement de l’attractivité de la région pour les investisseurs à travers le développement d’une offre territoriale intégrée.
RESPONSABILITES :
- Élaborer les études des potentialités économiques de la région
- Analyser et identifier les besoins en termes d’investissement au niveau de la région
- Élaborer la stratégie marketing territorial en concertation avec les parties prenantes
- Élaborer une offre territoriale pour favoriser l’investissement dans la région et piloter les aspects liés aux composantes de l’offre, notamment le foncier
- Contribuer à la proposition au gouvernement ou à la région, sous couvert de la direction générale, toute mesure à l’échelle nationale/régionale, visant :
- La mise en place d’une offre territoriale intégrée et attractive d’investissement ;
- Concernant l’emploi des ressources des Fonds créés pour l’incitation et la promotion des investissements ;
- La simplification des procédures administratives afférentes à l’investissement, la réduction des délais y afférents et la promotion de l’entreprenariat et l’investissement ;
- La co-conception et validation des mesures incitatives et l’offre régionale.
- Définir les objectifs de service et gérer son équipe
- Participer aux instances de direction et/ou de coordination
- Fournir à la hiérarchie des indicateurs périodiques de l’état d’avancement de l’activité de son ou ses entité(s)
- Veiller à l’amélioration continue de la qualité des prestations du service
- Développer l’expertise métier du service en se tenant informé de toute nouveauté technique ou réglementaire.
PROFIL RECHERCHE :
- Titulaire d’un diplôme de Bac+5, Ecole Nationale d’Administration ou Ecole supérieure de commerce, marketing, Ecole supérieur d’ingénieurs industriel ou équivalent ;
- Expérience exigée : 5 à 10 ans d’expérience avec un minimum de 3 ans dans une fonction similaire.
Dossier de candidature
Le dossier de candidature doit comprendre les documents suivants :
- Une copie du diplôme légalisée ;
- Une copie de la carte d’identité nationale légalisée ;
- Le CV actualisé.
- Attestation de travail.
modalités de dépôt de candidature
Les candidats intéressés par cette offre doivent renseigner leur candidature sur le lien suivant : http://www.concours-recrutement.ma/offre-emploi-931.html
Date limite : Au plus tard le 10/12/2021.
NB :
- Tout dossier incomplet ou ne correspondant pas au profil recherché sera automatiquement écarté.
- Renseigner la demande de candidature à travers le lien communiqué en haut.
- Seules les candidatures reçues via internet seront traitées.