Chef du Service Diagnostic

L'Agence Marocaine du Sang et de ses Dérivés lance un appel à candidatures pour le poste d’Un Chef du Service Diagnostic.

Rattachement :

Chef de la Division Biologies et Diagnostics.

Conditions de travail :

Lieu : Rabat

Emploi contractuel.

MISSION ET RESPONSABILITES :

• Le/la titulaire du poste aura pour mission de concevoir, valider et déployer des plateformes de diagnostic avancé au service de la sécurité transfusionnelle et des médicaments dérivés du sang, d'incuber l'innovation (méthodes, procédés, digital) et préparer les prérequis qualité/techniques à l'émergence de thérapies cellulaires (flux, biosécurité, QC analytiques, chaînes d'identité/de possession, en forte synergie avec la Biologie et la Bio-production.

Les responsabilités du Service incluent, sans y être limitées, les activités suivantes :

• Mettre en œuvre et superviser les protocoles de diagnostic biologiques liés à la sécurité transfusionnelle.
• Assurer la fiabilité, la précision et la traçabilité des résultats diagnostiques.
• Déployer et valider des méthodes de diagnostic avancées (NAT haut débit, détection agents émergents, HLA/HPA selon besoins) y compris évaluations de performance et transfert de méthodes.
• Conduire la veille technologique et le portefeuille d'innovations (réduction d'agents pathogènes, automatisation, IA de contrôle, nouvelles plateformes analytiques).
• Préparer le socle procédural < thérapies cellulaires » : biosécurité, zoning, flux propres/sales, référentiels GMP, documentation, gestion cryogénique.
• Encadrer la qualification des équipements et des logiciels, l'évaluation fournisseur, et la contractualisation technique.
• Structurer la documentation qualité (SOP, plans de validation) et les programmes de contrôle de Qualité Interne
• Piloter des POC (preuve de concept) avec les services cliniques/partenaires (universités, centres de recherche), et monter les dossiers techniques requis par l'autorité.
• Assurer la fiabilité, la précision et la traçabilité des résultats diagnostiques.
• Encadrer, former et évaluer les équipes techniques du laboratoire de diagnostic.
• Participer aux programmes d'assurance qualité interne et externe.
• Assurer la veille scientifique et technologique sur les nouvelles méthodes de diagnostic applicables à l'innovation.
• Collaborer avec les autres services (Biologie, Contrôle de
• Qualité, Hémovigilance, Bio-production) pour sécuriser et améliorer la chaîne transfusionnelle.
• Analyser les résultats, détecter les anomalies et proposer des actions correctives.
• Rédiger les rapports d'activité et participer à l'évaluation de la performance du service.

PROFIL RECHERCHE :

Peuvent postuler pour occuper ledit poste les personnes remplissant les conditions suivantes :

• Être de nationalité marocaine ;
• Être classé au moins au grade d'administrateur de 2ème grade ou dans le cadre d'ingénieur d'État, ou dans l'un des grades ayant un classement indiciaire similaire ;
• Ou être titulaire au moins d'un diplôme de l'enseignement supérieur (Baccalauréat + 5) ou Master ou équivalent, et justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans les administrations publiques, les collectivités territoriales, les établissements ou entreprises publics ou privés ;
• Maîtriser les missions du service ainsi que les stratégies de l'Agence Marocaine du Sang et de ses Dérivés, son domaine d'activité, son environnement et ses compétences ;
• Disposer des qualifications fixées dans la fiche mentionnée à l'article 3 ci-après.

COMPETENCES TECHNIQUES :

• Expertise en diagnostics in vitro avancés, en biologie moléculaire avec pratique de validation de méthodes et exposition aux référentiels ATMP/biothérapies ou aux environnements GMP/ISO (exigé).
• Maîtrise réglementaire et qualité avec une connaissance GMP, ISO 15189/17025, ATMP), gestion des validations.
• Innovation : pilotage de projets d'évaluation technologique, transfert et montée en charge, gestion fournisseur et de partenaires techniques.
• Maîtrise des outils informatiques de gestion de laboratoire (LIMS) et des logiciels d'analyse de données biologiques.
• Connaissance approfondie de la réglementation sanitaire liée à la transfusion sanguine et aux diagnostics.
• Compétence en analyse critique des résultats biologiques et interprétation scientifique.

COMPETENCES INTERPERSONNELLES :

• Rigueur scientifique, sens critique et orientation résultats.
• Leadership et capacité à encadrer et motiver des équipes techniques.
• Excellente capacité d'organisation et de gestion des priorités.
• Très bonnes compétences de communication scientifique et pédagogique.
• Engagement pour la qualité, la sécurité sanitaire et la conformité réglementaire.
• Esprit d'innovation et capacité à intégrer de nouvelles technologies de diagnostic.