Chef du Service des Prestations Sanitaires et Assurances

La Fondation de Promotion des Œuvres Sociales et Culturelles au Profit des Fonctionnaires du Département des Eaux et Forêts lance un appel à candidatures internes et externes pour pourvoir le poste de Chef du Service des Prestations Sanitaires et Assurances.

• Type de poste : Poste de responsabilité de niveau I
• Rattachement Hiérarchique : Directeur des Prestations et du Développement des Programmes

MISSION :

• Mettre en œuvre et évaluer les programmes d'action sociaux couvrant des prestations et partenariats liés à la santé et aux assurances contractées au profit des adhérents.

ACTIVITES :

Mise en œuvre des prestations Sanitaires et Assurances :

• Mettre en œuvre les programmes de la fondation conformément aux plans d'action et au budget approuvé.
• Gérer les équipes et assurer la coordination des activités des partenaires.
• Assurer la gestion et le suivi des contrats d'assurance maladie complémentaire, de décès invalidité, de l'assistance et du transport sanitaire ainsi que les différentes assurances.
• Suivre les cas et dossiers médicaux.
• Gérer et contrôler les centres de santé relevant de la fondation.
• Suivre l'exécution des accords avec les partenaires de la fondation dans le secteur de la santé : médecins, hôpitaux, centres de radiologie, laboratoires d'analyses biologiques, etc.
• Gérer et contrôler les centres de santé relevant de la fondation.
• Suivre les cas et dossiers médicaux des adhérents.
• Développer des partenariats dans le domaine de santé.

Contrôle et évaluation de la qualité des prestations :

• Mettre en place des procédures de contrôle qualité pour garantir la qualité des services fournies par les prestataires.
• Veiller à la bonne gestion et à la bonne gouvernance des conventions.
• Évaluer la satisfaction des bénéficiaires et identifier les opportunités d'amélioration.
• Etablir un rapport annuel des résultats des études et enquêtes relatant les besoins initiaux, de la qualité des services rendus et la satisfaction des adhérents.

Assurer toute mission assignée par la hiérarchie.

Mettre en place un système de reporting et rédiger les rapports d'activités périodiques.

EXIGENCES DU POSTE :

• Disposer, au moins, d'une Licence ou diplôme équivalent (Diplôme donnant accès à l'échelle 10 de la fonction publique) ;
• Être classé au moins à l'échelle 11 ou à un grade équivalent ;
• Justifier d'au moins 3 années de service dans l'Administration (dont deux années en tant que titulaire).
• Avoir l'expérience et les compétences requises dans les domaines en liaison avec le poste à pourvoir.

Qualités Requises :

• Dynamisme et célérité.
• Intégrité et sens de l'éthique.
• Esprit d'analyse et de synthèse.
• Communication écrite et orale.
• Sensibilité aux enjeux sociaux et culturels.