profil demandé
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Formation :
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Expériences :
description de l'emploi
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Missions Principales
- Recueillir, analyser et synthétiser les besoins de la DRH en matière de SI
- Réaliser le cahier de charge et le planning tout en respectant le budget attribué
- Mettre en place des progiciels/applications internes pour assurer la performance des RH
- Prioriser les projets en fonction des besoins et de la ligne directrice donnée par la direction générale
- Assurer l’optimisation et l’amélioration des divers projets informatiques
- Administrer les formations des utilisateurs et assurer l’assistance
- Manager l’équipe (chefs de projets, consultants…)
- Réaliser des études de Benchmarking sur les nouvelles pratiques
Profil
- De formation supérieure Bac +5 en Ressources Humaine / Informatique ou en méthodes informatiques appliqués à la gestion des entreprises
- 5 à 8 ans d’expériences an tant que chef de projet dans la gestion de solutions logicielles
- Très bonnes connaissances en Gestion des Ressources Humaines, des logiciels et des règles de paie
- Aptitude en gestion de projet et solides connaissances en informatique
- Qualités relationnelles, esprit de leader, rigueur, organisation et adaptabilité
Autres opportunités de carrière