FORMATEUR TECHNIQUE DE VENTE

Missions :

• Identifier, évaluer et cadrer le besoin en formation avec le client (objectifs de formation, profil de la population cible, modalités de réalisation).
• Concevoir le support et les outils de formation adaptés selon le cahier de charge
• Animer efficacement et avec aisance l’action de formation :
• Susciter une dynamique de groupe positive
• Éveiller et maintenir l’intérêt des participants
• Faciliter compréhension et mémorisation
• Utiliser les techniques pédagogiques adaptées
• Évaluer les acquis et réguler son intervention.
• Apprécier le niveau d’atteinte des objectifs cibles et proposer le cas échéant d’autres actions d’amélioration
• Rédiger un rapport de synthèse de l’action de formation

Profil :

• Formation supérieure Bac +5
• Avoir 3 ans d’expérience en tant que Formateur dans le domaine de technique de vente

Compétences Techniques :

• Maîtriser parfaitement le domaine de formation cible : Techniques de vente
• Maîtriser les techniques relatives à la pédagogie des adultes
• Maîtriser parfaitement les techniques d’animation
• Avoir des compétences rédactionnelles 
• Maîtriser parfaitement le Microsoft Office (PowerPoint, Word et Excel)

Compétences Comportementales :

• Avoir le sens de communication et d’organisation
• Avoir le sens de la responsabilité et du secret professionnel
• Avoir de l’esprit d’analyse et de synthèse

Autres exigences :

• Avoir de bonnes connaissances des techniques de vente et négociation
• Parfaite maîtrise de la langue française