Assistant RH (H/F)
Fondation Mohammed VI de Promotion des Œuvres Sociales de l´Éducation-Formation
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Type de contrat
- Statutaire
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nombre de poste
- 1
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localisation
- Rabat
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Profil demandé
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Formation : Bac + 2
Expérience : De 3 à 5 ans
présentation
La Fondation Mohammed VI de Promotion des Œuvres Sociales de l´Éducation-Formation, organise pour renforcer son effectif à Rabat, un concours pour le recrutement d’un Agent de Maitrise : Assistant RH (H/F).
- Supérieur hiérarchique (n+1) : Directeur du Capital Humain
MISSIONS :
- Assister la Direction du Capital Humain, surtout en matière de la gestion administrative du personnel ;
- Organiser et coordonner les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de la Direction ;
- Veiller à la bonne tenue des dossiers du personnel et à leur archivage numérique et physique.
ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES :
- Traiter des différentes tâches administratives (attestations, congés, autorisations, allocations, …etc.) ;
- Assurer le suivi du courrier de la gestion de présence ;
- Classer et numériser des dossiers du personnel et à leur archivage numérique et physique ;
- Coordonner entre la Direction et les différents intervenants internes et externes.
PROFIL RECHERCHE :
Le concours est ouvert aux candidats :
- De nationalité marocaine ;
- Âgés de plus de 18 ans et de moins de 45 ans à la date du concours ;
- Qui remplissent les conditions d'aptitude physique exigées pour l'exercice des fonctions objet du concours.
Formation :
- (Bac+2) diplôme de Technicien Spécialisé en gestion des entreprises
Expérience :
- Une expérience probante de 3 ans dans le domaine d’assistanat RH
Compétences techniques et humaines :
- Maitrise des outils bureautiques ;
- Solides connaissances en assistanat RH ;
- Assimilation des techniques de classement et d’archivage ;
- Assimilation des normes rédactionnelles en langue arabe et en langue française ;
- Maîtrise du Pack Office ;
- Sens de l’organisation et d’anticipation ;
- Sens discrétion ;
- Bon relationnel et diplomatie ;
- Capacité d’adaptation et polyvalence.
Dossier de candidature
Le dossier de candidature doit obligatoirement contenir les pièces suivantes :
- Une demande écrite accompagnée d'un curriculum vitae avec photo d'identité ;
- Une photocopie de la Carte Nationale d'identité ;
- Une copie du diplôme de baccalauréat ;
- Une copie du diplôme exigé pour le poste en question ;
- Une copie du document justifiant l'équivalence pour les diplômes non délivrés par les établissements publics et/ou universitaires marocains ;
- Une copie des attestations de travail dûment signées et cachetées par l’organisme employeur, justifiant les expériences professionnelles requises (l’attestation doit préciser le domaine et la durée d’expérience).
modalités de dépôt de candidature
Le dossier de candidature (mis en entier dans une enveloppe) doit être déposé au bureau d'ordre de la Fondation ou envoyé par poste (cachet de la poste fait foi) sous pli fermé, à l’adresse suivante : Avenue Allah El Fassi, Madinat Al Irfane Rabat.
Date limite : Le 15 novembre 2022 à 16 Heures. (Passé ce délai, aucun dossier ne sera recevable. La date du bureau d'ordre ou la date de la poste fait foi de la date réelle d'arrivée).
NB :
- Tout dossier de candidature ne comprenant pas l’une des pièces susmentionnées sera systématiquement écarté.
- Le candidat est responsable de l’exactitude et de l’exhaustivité des informations enregistrées sur son curriculum vitae et toute candidature ne correspondant pas au profil demandé ou fausse déclaration entrainera son élimination automatique.
- La liste des candidats retenus pour passer l’épreuve écrite sera publiée sur les sites internet : www.fm6-education.ma, et www.emploi-public.ma lesdits candidats recevront également une convocation par email qui précisera l’heure, la date et le lieu du concours.
- Le jour du concours, tous les candidats convoqués doivent être munis de leurs cartes d’identité nationale et de leur convocation.