Managers Infrastructures (H/F)

00h00 HEURE LIMITE 15-03-2021 DATE LIMITE 01-03-2021 DATE DE PUBLICATION

AGENCE MCA-MAROC 2

  • Type de contrat
  • CDD
  • nombre de poste
  • 1
  • localisation
  • Rabat
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Profil demandé

  • Formation : Ingénieur

  • Expérience : De 8 à 10 ans

présentation

MANAGER INFRASTRUCTURE rend compte au Directeur du Projet

Responsablités:

Sous la supervision du Directeur du Projet, le manager « Infrastructure » est chargé de la planification et du suivi de la mise en œuvre des activités liées à l'infrastructure pour les projets financés dans le cadre des projets.

Les principales missions du Manager Infrastructure sont les suivantes :

  • Appuyer les Directions du Projet et de l’Infrastructure dans la mise en œuvre et le suivi global des activités liées à l'infrastructure du projet ;
  • Contribuer à l’élaboration et à la mise à jour du plan de travail global pour exécuter les tâches liées à l'infrastructure et les coordonner avec les autres tâches connexes, y compris la gestion environnementale et sociale, ainsi que le genre et l'inclusion sociale ;
  • Suivre les études techniques ;
  • Préparer les Dossiers d’Appels d’Offres et assurer le suivi des études et de l’exécution des travaux en coordination avec les bénéficiaires des subventions et les directions transverses de MCA-Morocco et les bureaux d’études et de contrôle;
  • Controller les attachements et factures des prestataires et entreprises engagés dans le cadre du projet ;
  • Contribuer à la conception de la matrice exposant les rôles et responsabilités en matière d’infrastructure de chaque partie prenante à chaque étape du projet ;
  • Assurer la coordination entre les différentes parties prenantes au niveau des projets ;
  • Développer un plan d’assurance qualité pour les projets ;
  • S’assurer que toutes les procédures administratives sont mises en place et sont conformes aux lois et réglementation de MCC et nationales ;
  • Préparer l’ensemble des outils de reporting (Rapport d'étape mensuel, trimestriel et annuel…) ;
  • S'assurer que l’ensemble des procédures sont mise en place pour la gestion des activités d'infrastructure du projet, conformément aux principes et aux procédures du Compact ;
  • Gérer et suivre les activités des différents contractants et consultants, notamment l'examen des livrables, la supervision de la construction, les réunions de coordination sur site, la gestion des documents contractuels, l'examen et le traitement en temps opportun des factures ainsi que la réception des travaux achevés et la clôture des contrats ;
  • Traiter les problèmes liés à l’exécution des projets, y compris, les retards dans les plannings d’exécution, la gestion des changements, les dépassements de coûts et les réclamations;
  • S’assurer de l’obtention des permis et des autorisations nécessaires etc…. 

Qualifications et Expérience :

  • Avoir un diplôme reconnu d’ingénieur en génie civile ou d’Architecture ;
  • Disposer d’une grande expérience dans le domaine du bâtiment et bénéficiez d’une expérience d’au moins 8 ans dans la gestion des chantiers de construction ;
  • Avoir une expérience de la construction verticale, de préférence dans les infrastructures publiques, est un vrai plus ;
  • Avoir  travaillé  sur  Microsoft  Project  et  avoir  une  bonne  connaissance  des  outils informatiques notamment ceux liés à l’activité en question ainsi que ceux nécessaires pour la gestion de coûts, du temps et de la documentation technique ;
  • Très  bonne  connaissance  des  procédures  administratives  nationales  en  matière  de construction ;
  • Avoir un bon sens relationnel et d’aptitudes à la négociation et disposer d’une force de proposition ;
  • Avoir des compétences managériales lui permettant de créer une cohésion et un esprit d’équipe et être capable de travailler avec plusieurs entrepreneurs et équipes multidisciplinaires ;
  • Avoir une capacité à travailler avec des équipes internationales ;
  • Disposer d’un bon niveau en français et en arabe tant à l’oral qu’a l’écrit, la maîtrise de l’anglais est un plus.



Dossier de candidature

Le dossier de candidature est composé des pièces suivantes :

  • Formulaire de candidature
  • CV (succinct) en Français
  • Une lettre de motivation en Français


modalités de dépôt de candidature

Le dossier de candidature doit être envoyé seulement et obligatoirement par voie électronique :


    * Adresse Electronique : [email protected] (En mettant comme objet du mail l’intitulé de l’offre)


    * Date et Heure Limite :  Lundi 15 Mars 2021 à 00H00


(Les dossiers de candidature incomplets ou parvenus après le délai susmentionné ne seront pas pris en compte et ne feront pas l’objet de suite)


Contact recruteur

  • Nom : M. TOUMI
  • Tél : 0538013356