présentation
La Caisse Marocaine des Retraites organise le recrutement d’un Auditeur.
L’épreuve orale sera organisée au courant de la semaine du 23/10/2023.
PRINCIPALES ATTRIBUTIONS :
- Contribuer à l'élaboration des plans annuels des audits ;
- Préparer et réaliser les missions d’audit ;
- Etablir les fiches relatives aux différentes vérifications réalisées dans le cadre des travaux d’audit ;
- Participer à l'identification des zones de risque à évaluer en matière de contrôle interne ;
- Etablir les rapports des missions d’audit ;
- Assurer le suivi de la réalisation des recommandations des audits internes et externes.
PROFIL DEMANDÉ :
Peuvent déposer leurs dossiers, les candidats de nationalité marocaine, âgés de 45 ans au plus à la date de publication de cette décision.
Formation :
- Bac +5 Lauréat d'une école supérieure de gestion (ISACE, ENCG ou équivalent), option : Audit, Contrôle de Gestion ou équivalent.
- Titulaire d’un diplôme Bac+5 (Master ou équivalent), option : Audit, Contrôle de Gestion, « Comptabilité, Contrôle et Audit », « Finance, Audit et Contrôle de Gestion » ou équivalent, délivré par un établissement public marocain ou d’un document justifiant l’équivalence pour le cas des diplômes délivrés par des établissements universitaires privés ou étrangers.
Expérience :
- Au moins 1 an d'expérience professionnelle dans le domaine de l'audit, du contrôle interne ou de gestion des risques.
Compétences requises :
- Maîtrise totale théorique et pratique des techniques d’audit ;
- Maîtrise des connaissances essentielles des techniques de contrôle interne et de gestion des risques avec capacité de leur mise en œuvre pratique ;
- Maîtrise des techniques de la rédaction administrative avec capacité de leur mise en œuvre pratique.
Dossier de candidature
Le dossier de candidature doit comporter les documents suivants :
- Demande de candidature ;
- Curriculum vitae retraçant le parcours académique et l’expérience professionnelle du candidat ;
- Photocopie du/des diplômes obtenu(s) ;
- Photocopie de la Carte Nationale d’Identité ;
- Copie du document justifiant l’équivalence pour le cas des diplômes délivrés par des établissements universitaires privés ou étrangers ;
- Justificatifs d’expérience.
modalités de dépôt de candidature
Les candidats intéressés sont invités à renseigner le formulaire lié à cet appel à candidatures au niveau du portail de la CMR www.cmr.gov.ma Rubrique « Capital Humain/Postuler ». Ils doivent y joindre les documents mentionnés en dessus (Dossier de candidature).
Date limite : Le mercredi 4 octobre 2023 avant minuit.
NB :
- Tous les candidats qui remplissent les conditions requises seront convoqués. Ils recevront une convocation par lettre recommandée à leurs adresses postales qu’ils ont renseignées sur le CV et par e-mail ;
- Toute candidature envoyée via un autre canal ne sera pas prise en compte ;
- Le test sera organisé selon la période fixée (voir tableau joint en annexe) au siège de la CMR : Avenue El Arar, Hay Ryad, Rabat.