Chef du Service Systèmes d’Information et Logistique (H/F)

La Société de Développement Local TANJA MOBILITE, lance un appel à candidature pour occuper le poste suivant : (1) Chef du Service Systèmes d’Information et Logistique (H/F).

ACTIVITES & TACHES PRINCIPALES :

• Gérer et administrer les infrastructures informatiques, les réseaux et les systèmes de télécommunication de la société.
• Assurer la maintenance, la supervision et la sécurisation des serveurs, bases de données et équipements informatiques.
• Mettre en place et gérer les solutions de sauvegarde et de restauration des données.
• Assurer la gestion des achats et des stocks de matériel informatique et bureautique, y compris les appels d’offres et les contrats de maintenance.
• Mettre en place et optimiser les procédures de gestion logistique (suivi des stocks, équipements, approvisionnements).
• Assurer le support technique et l’assistance aux utilisateurs internes.
• Coordonner les relations avec les prestataires et fournisseurs IT et logistiques.
• Assurer une veille technologique et proposer des améliorations pour optimiser les outils et les processus.
• Suivre et gérer le budget du service en optimisant les coûts informatiques et logistiques.
• Élaborer des rapports réguliers sur l’état du système d’information et des opérations logistiques.
• Rendre compte à la Direction Générale des évolutions et besoins en matière d’informatique et de logistique.

PROFIL RECHERCHE :

• Formation : Formation supérieure Bac+3/5 en Systèmes d’Information, ou équivalent.
• Expérience : Minimum 5 ans d'expérience dans la gestion des systèmes d’information et des infrastructures IT. 

NB : Une expérience de moins de 5 ans est acceptable pour des candidats exceptionnels.

QUALIFICATIONS & COMPETENCES :

• Maîtrise des systèmes d’information, des infrastructures IT et des outils de digitalisation.
• Compétences en administration des serveurs, gestion des bases de données et cybersécurité.
• Compétences en gestion des marchés IT et logistiques, incluant l’optimisation des ressources matérielles.
• Capacité à piloter les contrats de maintenance et les relations avec les fournisseurs.
• Organisation, rigueur et autonomie dans la gestion des priorités et des projets.
• Aptitude à accompagner les utilisateurs et à assurer le support technique.
• Aisance relationnelle et capacité d’adaptation pour collaborer avec les différentes parties prenantes.