présentation
L’Agence Régionale d’Exécution des Projets de la Région de Rabat-Salé-Kénitra recrute Un (1) Ingénieur d'Etat Chef de Projet VRD (Postes contractuels).
- Rattachement Hiérarchique : Ce poste est rattaché directement au Chef de Département VRD et Aménagement Urbain
ACTIVITES DU POSTE :
- Assurer le suivi de l'exécution des travaux qui lui sont attribués selon les objectifs fixés de qualité, coût et délais ;
- Elaborer les plannings détaillés, leur recalage périodique ou bien leur révision en fonction des modifications de programme et des évolutions du projet enregistrées ;
- Assurer la définition, la supervision de la réalisation et l'exploitation des contrôles techniques imposés par les marchés, les normes, règlements et règles de l’art ;
- Suivre la réalisation des travaux jusqu'à leur parfait achèvement ;
- Suivre l'élaboration des constats contradictoires portant sur la qualité et les quantités de travaux et vérifier les attachements quantitatifs et événementiels dressés ;
- Réaliser des reporting et des notes d'informations réguliers au chef hiérarchique sur l'état d'avancement des travaux et des problèmes rencontrés ;
- Assurer la vérification mensuelle et la communication de l'état des attachements admis au paiement au département finance et comptabilité ;
- Assurer la validation et le suivi du traitement des non conformités et des actions correctives et préventives ;
- Participer aux opérations préalables de la réception provisoire ;
- Procéder à la vérification des dossiers de récolement ;
- Assister aux séances d’ouverture des plis.
PROFIL REQUIS :
Ce concours est ouvert aux candidats répondant aux conditions suivantes :
- Nationalité marocaine ;
- Titulaire d’un diplôme d’Ingénieur d’Etat en Génie Civil ou équivalent reconnu par l'Etat ;
- Avoir une expérience de 4 ans après l’obtention du diplôme dans le domaine du VRD, (les stages ne sont pas pris en considération) ;
- Connaissances approfondies en Génie Civil ;
- Management de projet ;
- Capacité d'analyse, de rédaction de rapports et des dossiers techniques ;
- Excellente compétence analytique et de résolution des problèmes ;
- Forte compétence en communication verbale et écrite ;
- Disponibilité et capacité de travail en équipe.
Dossier de candidature
Le dossier de candidature doit comprendre les documents suivants :
- Lettre de candidature précisant le poste ;
- CV détaillé et actualisé ;
- Copie du ou des diplômes reconnus par l’Etat ;
- Une équivalence du diplôme est exigée au cas où le diplôme est délivré par un institut d’enseignement privé ou un établissement étranger accompagné de la copie du bulletin officiel ;
- Copie de la CIN ;
- Attestation(s) justifiant l’expérience professionnelle demandée.
NB :
- Toute attestation ne comportant pas la date début et la date fin de l'expérience ou date d'émission de l'attestions au cas où l'expérience professionnelle est en cours, ne sera pas considérée.
modalités de dépôt de candidature
Les candidatures doivent obligatoirement être déposées au niveau du portail https://www.emploi-public.ma/FR/concoursDetail.asp?c=0&e=1&id=33003
Date limite : au plus tard le 07 Novembre 2024 à 16h30.
NB :
- Les candidats sélectionnés sur dossier seront convoqués pour passer l'entretien oral.
- Il est à noter que tout dossier incomplet et/ou parvenu hors délai ou non conforme aux conditions stipulées ci-dessus ne sera pas traité.
Contact recruteur
- Nom : جناح الموارد البشرية والشؤون والقانونية