présentation
Le Directeur Général de Barid Media décide d’ouvrir la candidature au poste de « Opérateur de Production ».
- Le nombre des postes ouverts est fixé et réparti comme suit : 04 postes basés à Bouskoura.
- Supérieur Hiérarchique : Manager production éditique.
MISSION :
- Assurer le pilotage des machines de production éditique et de mise sous plis selon le programme prévisionnel de production.
ATTRIBUTIONS DU POSTE :
- Alimenter les machines de production en consommables (papier, enveloppes) ;
- Assurer la qualité de la production ;
- Assurer l'édition des documents ;
- Assurer la mise sous pli des documents ;
- Assurer la manutention des consommables au sein de l'unité de production courrier hybride ;
- Renseigner les états et relevés des données de production ;
- Renseigner les états et relevés des affranchissements ;
- Collecter et renseigner les documents de suivi de la production (fiches de jobs, fiches de contrôle, etc.).
- Alerter le chef d'équipe ou son supérieur hiérarchique de tout incident sur les équipements de production.
- Assurer la manutention et le conditionnement des envois à expédier ;
- Assurer l'étiquetage et la fermeture des caissettes ;
- Assurer le dépôt des envois à l'unité de tri.
PROFIL RECHERCHE :
Sont éligibles au poste de « Opérateur de Production », les candidats internes ou externes remplissant les conditions ci-après :
- Diplôme de technicien minimum avec une spécialisation industrielle ou équivalente ;
- Une expérience de 2 ans dans une unité de production ;
- Capacité à travailler en vacations alternées (Jour et/ou nuit) ;
- Rigoureux et dynamique ;
- Sens des responsabilités.
Dossier de candidature
Le dossier de candidature est constitué des pièces suivantes (scannées) :
- Demande signée par le candidat/candidate.
- Curriculum Vitae avec photo.
- Copies certifiées conformes des diplômes et des pièces justificatives de l’expérience professionnelle.
modalités de dépôt de candidature
Les candidats intéressés doivent envoyer le dossier de candidature sous la référence DOD/OP2022 à l’adresse e-mail suivante : [email protected]
Date limite : Avant Le 23 novembre 2022.
NB :
- Le service des Ressources Humaines se chargera d’examiner les candidatures et de publier les résultats.
- Tout dossier incomplet ou reçu hors délai ne sera pas pris en considération.
- Les candidats répondant aux critères requis seront convoqués pour l’entretien d’évaluation, qui portera sur des sujets permettant l’évaluation de l’aptitude du candidat à remplir les missions afférentes au poste à pourvoir.
- Une commission désignée par le Directeur Général de Barid Media se chargera de mener les entretiens d’évaluation des candidats et de délibérer à l’issue de ces entretiens.
- La présente décision, ainsi que les résultats de l’entretien de sélection seront affichées dans les locaux de Barid Media et publiés sur le site de l’emploi public : www.emploi-public.ma.