Responsable Administratif et Financier – Secteur Industriel

MISSIONS PRINCIPALES :

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous pilotez l’ensemble des activités administratives et financières de l’entreprise industrielle afin de garantir la conformité, l’efficacité opérationnelle et le soutien à la stratégie de production.

Conventions et partenariats :

• Élaborer, suivre et gérer les conventions stratégiques et partenariats avec les administrations, banques, assurances, cabinets d’audit et commissaires aux comptes.

Conformité et procédures :

• Assurer le respect des lois et réglementations en vigueur, mettre en place et contrôler les procédures internes de gestion.

Gestion comptable et financière :

• Superviser la comptabilité générale et analytique (clôtures mensuelles, bilans, comptes de résultat, tableaux de bord), assurer l’élaboration et le suivi budgétaire, contrôler les budgets de fonctionnement et d’investissement, gérer la trésorerie.

Achats et coûts de production :

• Suivre les achats de minerai et matières premières, analyser les prix de revient des produits et prestations, identifier les écarts et proposer des améliorations.

Management et coordination :

• Manager les équipes administratives et financières, coordonner avec les centres de production, superviser la paie et la fonction RH, veiller au bon fonctionnement quotidien du bureau et à la qualité de l’environnement de travail.

Reporting et communication :

• Fournir à la direction les documents et analyses nécessaires pour la prise de décision et la résolution de litiges.

PROFIL RECHERCHE :

• Formation : Bac+5 en Finance, Comptabilité, Gestion ou équivalent.
• Expérience : Minimum 5 ans dans un poste similaire, idéalement en secteur industriel.

Compétences techniques :

• Maîtrise des normes comptables marocaines et IFRS, fiscalité, droit social, ERP (SAP, Sage…).

Expertise :

• Suivi budgétaire, gestion de trésorerie, analyse de prix de revient et achats industriels.

Qualités personnelles :

• Rigueur, sens de l’organisation, esprit analytique, capacités managériales, et bonnes compétences relationnelles pour interagir avec différents interlocuteurs internes et externes.