profil demandé
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Formation :
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Expériences :
description de l'emploi
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MISSIONS :
- Assurer la tenue, le suivi et la fiabilité de la comptabilité générale et analytique de la société conformément aux normes comptables marocaines (CGNC), à la réglementation fiscale en vigueur et aux procédures internes.
- Contribuer à l’établissement des états financiers, à la gestion des coûts d’exploitation minière et à la préparation des déclarations fiscales et sociales.
ACTIVITES ET RESPONSABILITES PRINCIPALES :
1. Comptabilité Générale et Analytique
- Saisir, classer et archiver les pièces comptables.
- Tenir les journaux comptables (achats, ventes, trésorerie).
- Effectuer les rapprochements bancaires et les écritures d’inventaire.
- Réconcilier les comptes tiers et assurer le lettrage.
- Suivre les immobilisations et calculer les amortissements.
- Ventiler les charges par site d’exploitation ou centre de coût.
- Participer à la clôture mensuelle et annuelle et à l’établissement des états de synthèse.
2. Gestion de la Trésorerie et des Flux Financiers
- Suivre les encaissements, décaissements et prévisions de trésorerie.
- Enregistrer les opérations bancaires et préparer les virements.
- Gérer les opérations de caisse et les avances sur sites miniers.
3. Gestion Fiscale et Sociale
- Préparer et soumettre les déclarations fiscales (TVA, IS, IR, etc.).
- Suivre les dossiers de remboursement de la TVA.
- Contribuer au respect des obligations légales et réglementaires.
4. Contrôle Interne et Suivi Opérationnel
- Collaborer avec le service technique pour le suivi des consommations.
- Participer au contrôle interne et à l’inventaire annuel.
- Garantir la fiabilité et la conformité des enregistrements comptables.
PROFIL RECHERCHE
- Formation :Bac +3 à Bac +5 en comptabilité, gestion ou finances.
- Expérience : Minimum 4 à 5 ans d’expérience dans le secteur industriel ou de production (une expérience dans le secteur minier est un atout).
COMPETENCES TECHNIQUES
- Maîtrise des outils informatiques appliqués à la gestion (ERP, Excel avancé, logiciels comptables).
- Solide connaissance des normes comptables marocaines (CGNC) et de la fiscalité marocaine.
- Bonne compréhension de la comptabilité analytique et du contrôle de gestion.
QUALITES PERSONNELLES
- Rigueur, méthode et sens du détail.
- Autonomie et esprit d’initiative.
- Bon relationnel et esprit d’équipe.
- Organisation, réactivité et polyvalence.
- Esprit d’analyse et capacité à anticiper.
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