présentation
La Société des Infrastructures Sportives de Fès – FES REGION SPORT - S.A, lance un appel à candidature pour occuper le poste suivant : Technicien Réseaux et Systèmes (H/F)
ACTIVITES & TACHES PRINCIPALES :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations électriques et équipements de courant fort ;
- Veiller au bon fonctionnement des équipements électriques des infrastructures sportives ;
- Diagnostiquer les pannes et assurer les interventions techniques nécessaires dans les meilleurs délais ;
- Participer au suivi technique des travaux de maintenance et de mise à niveau des installations ;
- Assurer le contrôle et le suivi des équipements électriques, armoires, tableaux et dispositifs de protection ;
- Participer à l’exploitation technique des infrastructures lors des événements sportifs et manifestations accueillies ;
- Veiller à la continuité d’alimentation et au bon fonctionnement des équipements techniques critiques ;
- Assurer le suivi des prestataires et entreprises intervenant sur les installations électriques ;
- Participer à la rédaction des rapports techniques et comptes rendus d’intervention ;
- Veiller au respect des normes de sécurité électrique et des procédures techniques ;
- Participer aux opérations d’inspection, de contrôle et de suivi des installations techniques ;
- Contribuer à l’amélioration continue des performances et de la fiabilité des équipements électriques.
PROFIL RECHERCHE :
- Formation : Bac+2 en Électricité, Maintenance Industrielle, Automatisation Industrielle ou domaine équivalent ;
- Expérience : Minimum 5 ans dans la maintenance électrique ou l’exploitation des installations de courant fort ou dans des activités similaires.
QUALIFICATIONS & COMPETENCES :
- Maîtrise des installations électriques et des systèmes de courant fort ;
- Connaissance des techniques de maintenance préventive et corrective ;
- Connaissance des équipements et des systèmes automatisés ;
- Maîtrise des normes de sécurité électrique et des procédures techniques ;
- Sens de l’organisation, réactivité et rigueur ;
- Disponibilité et flexibilité selon les besoins des événements sportifs.
Dossier de candidature
Le dossier de candidature doit comporter :
- Un Curriculum Vitae ;
- Une copie de la CIN ;
- Une lettre de motivation ;
- Une copie du diplôme demandé ;
- Une copie des attestations justifiant l’expérience requise.
modalités de dépôt de candidature
Une fois scanné en format PDF, le dossier de candidature doit être envoyé seulement et obligatoirement par voie électronique :
NB :
- Les dossiers de candidature incomplets ou parvenus après le délai susmentionné ne seront pas pris en compte et ne feront pas l’objet de suite.
- Une commission mandatée par Monsieur le Directeur Général se chargera d’examiner la validité des dossiers de candidatures et procédera aux entretiens d’évaluation des candidats.
- La liste des candidats admis à passer les entretiens de sélection ainsi que la liste des candidats admis définitivement seront publiées sur le site de l’emploi public : www.emploi-public.ma.
Contact recruteur
- Nom : CABINET IFCAR SOLUTIONS
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