profil demandé
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Formation :
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Expériences :
description de l'emploi
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Missions du poste :
- Développer un portefeuille de grands comptes en direct et assurer l'optimisation et le renforcement des partenariats locaux,
- Veiller à la mise en place de la stratégie commerciale, mettre en place des plans d'actions spécifiques et accompagner l'équipe dans les différents processus,
- Assurer les visites des entreprises dans un objectif d’information, de recensement de besoins et de prospections de ventes, en fonction des plannings préétablis.
- Superviser les devis et préparer la négociation commerciale et l’argumentaire à présenter aux clients.
- Négocier les contrats de vente, les modalités de paiement et établir les plannings des livraisons clients, dans le cadre des devis et de la politique générale de l’entreprise.
- Superviser les livraisons, le stockage des produits livrés.
- Assurer la relation clients pour les fidéliser.
Profil :
- De formation supérieure commerciale ou technique
- 5 ans d’expérience en tant que Technico-Commercial
- Compétences techniques spécifiques au secteur
- Compétences techniques commerciales
- Compétences en vente et en négociation Management
- Sens aigu de responsabilité ,Sens du service,Sens de l’écoute et de la persuasion,Résistance à la pression
- Français (Courant), anglais souhaité
- Aisance dans l’expression orale et écrite
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