Chef de Division Audit

Le Directeur Général de l’Office National des Pêches décide l’ouverture d’un appel à candidature pour le poste de Chef de Division Audit.

MISSIONS :

Relevant de la Direction Gènèrale, ses principales missions consistent à :

• Garantir la régularité et le respect des procédures opérationnelles et comptables, la maîtrise des risques, la fiabilité des systèmes et la conformité des actes de gestion aux décisions de la Direction Générale et aux orientations budgétaires ;
• Elaborer le plan annuel d'audit et en définir le calendrier de mise en œuvre après approbation de la Direction Générale ;
• Développer et actualiser l'architecture du dispositif d'audit interne (charte d'audit, référentiel, etc ...) ;
• Piloter les missions d'audit de l'ensemble des entités de l'Office ;
• Contrôler la conformité des procédures, observer, analyser et évaluer les risques ;
• Contrôler la qualité des travaux d'audit, et notamment les rapports d'audit destinés aux responsables d'entités ;
• Valider les rapports d'audit interne avec les entités auditées et les soumettre à la hiérarchie pour approbation des recommandations ;
• Suivre la mise en place des recommandations par les entités auditées issues des rapports d'audit ;
• Assurer un rôle de conseil vis-à-vis des différentes entités en matière de mise à niveau des procédures d'audit pour leur permettre de mieux maîtriser leurs activités de gestion ;
• Informer régulièrement la Direction Générale sur le fonctionnement de l'Office ;
• Elaborer le budget de la Division et en assurer le suivi ;
• Garantir le professionnalisme et l'orientation performance des ressources humaines de la Division ;
• Fixer les objectifs et évaluer les performances des ressources humaines de la Division.

(Cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n’est pas limitative).

PROFIL RECHERCHE :

Candidat externe :

• Être de nationalité marocaine ;
• Être âgé(e) de moins de 40 ans au 31/12/2024 ;
• Être titulaire d’un diplôme de Bac+4 ou plus ;
• Avoir une expérience de 5 ans au minimum (à la date limite de dépôt du dossier de candidature) dans au moins, l’un des domaines suivants : audit, contrôle interne et gestion des risques dont 3 années au moins dans un poste de responsabilité.

Candidat interne / CDI :

• Être classé à l’échelle 10 ou plus ;
• Être titulaire d'un Bac+2 ou plus ;
• Avoir une expérience de 5 années au minimum (à la date limite de dépôt du dossier de candidature) dont 3 années dans un poste de responsabilité à l’ONP au rang de Chef de Service au minimum.
• Une expérience probante dans au moins l'un des domaines suivants : audit, contrôle interne et gestion des risques serait un atout.