Collecter, analyser et interpréter les données issues des ventes et des opérations terrain pour identifier les tendances et les leviers de performance.
Garantir la qualité, la fiabilité et la mise à jour continue des bases de données commerciales.
Participer à la définition et au suivi des objectifs mensuels de la force de vente.
Analyser les écarts entre les objectifs et les réalisations et proposer des actions correctives.
Mettre en place, suivre et actualiser les indicateurs de performance (KPIs) et les tableaux de bord interactifs.
Calculer, vérifier et valider les commissions des équipes commerciales selon les critères définis.
Automatiser et optimiser les reportings pour renforcer la visibilité et la réactivité des équipes.
Contribuer à l’amélioration continue des outils d’analyse, des processus de reporting et à la digitalisation des opérations commerciales.
PROFIL RECHERCHE :
Formation :
Bac +3 ou plus en Statistiques, Data Science, Informatique Décisionnelle, Business Intelligence ou équivalent.
Expérience :
De 1 à 2 ans d’expérience dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement commercial, industriel ou orienté performance des ventes.
Compétences techniques :
Maîtrise des outils de Business Intelligence (Power BI, Tableau, Google Data Studio, etc.).
Bonne connaissance du langage SQL et des bases de données relationnelles.
Excellentes compétences en analyse de données, modélisation statistique et data visualisation.
Maîtrise d’Excel avancé et capacité à automatiser les reportings.