profil demandé
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Formation :
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Expériences :
description de l'emploi
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Missions:
- Gérer un portefeuille de paie de 500 collaborateurs
- Vérifier la conformité des dossiers de recrutement et mettre à jour les données des dossiers du personnel
- Assurer le suivi des différentes déclarations sociales
- Préparer les bulletins de salaire et assurer la saisis des différents éléments constitutifs de la rémunération
- Préparer les acomptes et les tickets restaurants, calculer et établir les soldes de tout compte et indemnités
- Élaborer les documents de synthèse en relation avec la gestion du personnel (tableaux de bord, masse salariale, entrées/sorties) ainsi que le bilan social
- Gérer la mise à jour des paramétrages du logiciel de paie
Profil demandé:
- De formation universitaire ou équivalent, option ressources humaines, économie, comptabilité ou contrôle
- 2 à 3 ans dans un poste similaire
- Parfaite connaissance de la législation sociale marocaine
- Rigueur, organisation, réactivité et aptitudes relationnelles confirmées
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