profil demandé
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Formation :
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Expériences :
description de l'emploi
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Missions Principales
- Veiller au déploiement de la politique et des directives de l’entreprise fixées en cohésion avec la direction générale ;
- Participer à la définition des objectifs et accompagner les investissements liés aux divers développements du groupe ;
- Fixer la stratégie à moyen et à long terme de l’activité ;
- Piloter la politique RH, s’assurer de la gestion et du développement des ressources humaines ;
- Elaborer les budgets et assurer la bonne gestion des ressources budgétaires et financières ;
- Piloter et organiser l’information financière et proposer des pistes d’amélioration de la rentabilité de l’entreprise ;
- Assurer le bon fonctionnement de la logistique amont & aval (disponibilité selon les standards qualité/délai du stock, maîtrise des coûts, force de proposition…) ;
- Assurer l’accompagnement et le support des différentes directions (contrôler l’atteinte des objectifs).
Profil recherché
- De formation ingénieur de préférence en finance ou gestion ;
- 10 à 15 ans d’expérience auprès d’une grande structure et 5 ans dans un poste similaire ;
- Méthodologie, organisation, rigueur et capacité de gestion des projets transversaux.
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