Directeur de l’Urbanisme
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HEURE LIMITE
17-04-2022
DATE LIMITE
04-04-2022
DATE DE PUBLICATION
Agence pour l'aménagement de la vallée du Bouregreg
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Type de contrat
- Statutaire
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nombre de poste
- 1
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localisation
- Salé
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Profil demandé
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Formation : Ingénieur
Expérience : Plus de 15 ans
présentation
Le Directeur par intérim de l’Agence Pour l’Aménagement de la Vallée du Bouregreg décide de lancer un appel à candidature externe afin de pourvoir le poste de responsabilité suivant : Directeur de l’Urbanisme.
- Rattachement hiérarchique : Direction Générale.
MISSIONS :
- Veiller à l'application des prérogatives prévues dans la loi 16-04 en matière d'urbanisme ;
- Porter les réflexions stratégiques du développement urbain de la Vallée en liaison avec les partenaires publics compétents ;
- Mettre en place un système d'information géographique
- Manager les 2 divisions : planification urbaine et gestion urbaine.
ACTIVITÉS :
- Elaborer les documents d'urbanisme et en assurer le suivi et l’évaluation ;
- Planifier et superviser les études urbanistiques et les réalisations architecturales ;
- Assurer les activités liées à la gestion urbaine (l'instruction des demandes d'autorisation de construire ... etc.) ;
- Assurer le contrôle des infractions en matière d’urbanisme ;
- Assurer l'interface avec les autorités locales compétentes en la matière.
PROFIL REQUIS :
- Diplôme d’Architecte de l'ENA.
- 15 ans au minimum avec une expérience probante en matière de planification urbaine.
COMPÉTENCES :
- Esprit de leader ;
- Autonome et fédérateur ;
- Grande disponibilité ;
- Maîtrise des aspects managériaux et relationnels ;
- Maîtrise de la réglementation relative à l'urbanisme ;
- Maîtrise des logiciels d’architecture ;
- Maîtrise des langues française et anglaise.
Dossier de candidature
Le dossier de candidature est constitué des pièces suivantes :
- Une demande de candidature appuyée éventuellement par l'appréciation du supérieur hiérarchique des compétences du candidat et sa capacité à occuper le poste à pourvoir ;
- Un Curriculum Vitae indiquant les compétences du candidat, son parcours académique et professionnel ainsi que les postes et fonctions occupés ;
- Un rapport exposant le plan d’action et la méthodologie proposés par le candidat pour le développement et amélioration de la performance du poste.
modalités de dépôt de candidature
Les dossiers de candidature doivent parvenir à la Direction des Affaires Administratives et Financières de l'Agence sis à avenue prince héritier Salé sous pli fermé, ou par e-mail à l'adresse : [email protected]. Cette dernière se chargera d'examiner les candidatures et de publier les résultats.
Date limite : avant le 19/04/2022 (date incluse).
NB :
- Tout dossier de candidature incomplet ou reçu hors délais ne sera pas pris en considération.
- Les candidats répondant aux critères requis seront convoqués pour l'entretien d'évaluation, qui portera sur des sujets permettant l'évaluation de l'aptitude du candidat à remplir les missions afférentes aux postes à pourvoir.
- La date exacte de l’entretien d’évaluation sera communiquée lors de la publication de la liste des candidats présélectionnés.
- Une commission désignée par le Monsieur le Directeur de l'AAVB se chargera d'examiner la validité des dossiers de candidature et de mener les entretiens d’évaluation des candidats.
- La présente décision et les résultats des entretiens seront affichés dans les locaux de l’AAVB et publiés sur : Le site de l’agence : www.bouregreg.com et le site des emplois publics : www.emploi-public.ma.