(PROLONGATION)_Directeur du Grand Stade de Tanger (H/F)

00:00 HEURE LIMITE 15-12-2021 DATE LIMITE 08-12-2021 DATE DE PUBLICATION

SONARGES

  • Type de contrat
  • CDI
  • nombre de poste
  • 1
  • localisation
  • Tanger
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Profil demandé

  • Formation : Bac+5 et plus

  • Expérience : De 10 à 15 ans

présentation

La Société Nationale de Réalisation et de Gestion des Stades lance un Appel à Candidature externe et interne pour occuper le poste suivant : Un (1) Directeur du Grand Stade de Tanger.

  • Intitulé du poste du supérieur hiérarchique : Président du Directoire.

FINALITÉS :

  • Le Directeur du stade, représentant de la SONARGES sur site, est le garant de la bonne gouvernance du (ou des) stade (s) sous sa direction en matière d'exploitation, d'entretien, de rentabilité et de promotion du stade en tant qu'infrastructure sportive de taille au niveau régional.

MISSIONS :

  • Contribuer à la déclinaison de la stratégie de développement de la SONARGES en plans d'action et les mettre en œuvre.
  • Veiller sur la préservation des infrastructures, superstructures et équipements du (ou des) stade (s).
  • Assurer la représentativité de l'entreprise au niveau régional en matière de coordination avec les autorités locales, les médias, les fournisseurs et les clients du (ou des) stade (s) sous sa direction.
  • Élaborer le budget consolidé de la Direction du stade et suivre son exécution.
  • Instaurer une synergie entre les collaborateurs au niveau du (ou des) stade (s) sous sa direction.
  • Évaluer les résultats des collaborateurs au niveau du (ou des) stade (s) sous sa direction et recommander des améliorations.

ACTIVITÉS PRINCIPALES :

Contribuer à la déclinaison de la stratégie de développement de la SONARGES en plan d'action et le mettre en œuvre :

  • Élaborer le plan d'action de développement commercial du stade en adéquation avec la stratégie de l'Entreprise.
  • Superviser la réalisation du plan d'action et procéder à son évaluation.

Veiller sur la préservation des infrastructures, superstructures et équipements du (ou des) stade (s):

  • Contribuer à la mise en œuvre des plans d'action en matière de maintenance préventive et curative des infrastructures, superstructures et équipements du (ou des) stade (s).
  • Assurer le reporting régulier sur l'état des infrastructures, superstructures et équipements du (ou des) stade (s).

Assurer la représentativité de l'entreprise au niveau régional en matière de coordination avec les autorités locales, les médias, les fournisseurs et les clients du (ou des) stade (s) sous sa direction :

  • Assurer l'interface avec les partenaires publics et privés au niveau régional.
  • Coordonner l'organisation opérationnelle et documentaire des évènements organisés au niveau du stade.
  • Veiller au respect des normes sécuritaires et environnementales au niveau du stade.
  • Assurer le reporting régulier des évènements organisés au niveau du stade.

Élaborer le budget consolidé de la Direction et suivre son exécution :

  • Recenser et prioriser les besoins en concertation avec les directions centrales concernées.
  • Élaborer le budget consolidé de la Direction.
  • Veiller à l'allocation optimale des ressources humaines et financières de la Direction. Piloter le suivi du budget de la Direction.

Instaurer une synergie entre les collaborateurs au niveau du (ou des) stade (s) sous sa direction :

  • Mettre en place un comité de suivi de la Direction et veiller à son bon fonctionnement et sa régularité.
  • Assurer le rôle de relais d'information et de coordination entre le siège et les collaborateurs au niveau du (ou des) stade (s) sous sa direction.

Évaluer les résultats des collaborateurs au niveau du (ou des) stade (s) sous sa direction et recommander des améliorations :

  • Mettre en place un système de mesure de l'atteinte des objectifs de chaque responsable.
  • Veiller à la mise en place des principes de la bonne gouvernance dans la gestion de la Direction. Élaborer les corrections et ajustements nécessaires pour l'atteinte des résultats.

PROFIL REQUIS :

L’appel à candidature est ouvert aux candidats internes et externes remplissant les conditions suivantes :

  • Nationalité marocaine ;
  • Être âgé de 40 ans maximum ;
  • Disponibilité immédiate de préférence ;

Candidatures internes :

  • Avoir un Bac+5 en ingénierie, management, Commerce, ... ou équivalent ;

Pour les responsables :

  • Avoir 5 ans minimum d'expérience en tant que Responsable au sein de la SONARGES.
  • Avoir une moyenne des notes des trois derniers exercices supérieure ou égale à 14.

Pour les Cadres :

  • Avoir 8 ans minimum d'expérience au sein de la SONARGES.
  • Avoir une moyenne des notes des trois derniers exercices supérieure ou égale à 16.

Candidatures externes :

  • Avoir un Bac+5 en ingénierie, management, Commerce, ... ou équivalent. Les diplômes délivrés par les écoles privées ou établissements étrangers doivent être accompagnés par des attestations administratives d’équivalence ;
  • Qualifications nécessaires permettant d'assurer les missions du poste de Directeur du Grand Stade de Tanger ;
  • Avoir au moins 10 ans d'expérience professionnelle dans l'administration, organismes ou entreprises publiques ou semi-publiques ou dans un poste équivalent dans le secteur privé dont 5 ans dans des fonctions de management.

Compétences :

  • Compétences managériales et organisationnelles permettant la réalisation des objectifs d'animation et de valorisation d'un centre de profit.
  • Grandes capacités de négociation et d'écoute.
  • Esprit de synthèse et d'analyse.
  • Grande résistance au stress et gestion des priorités.
  • Une bonne connaissance de l'environnement sportif sera un atout.

Dossier de candidature

Le dossier de candidature est constitué obligatoirement des pièces suivantes :

  • Une lettre de motivation signée par le candidat, adressée à Monsieur le Président du Directoire de la S0NARGES ;
  • Le Curriculum Vitae (CV) indiquant les compétences du candidat, son parcours académique et professionnel ainsi que les postes et fonctions occupés ;
  • La Fiche de Candidature à remplir, téléchargeable depuis le site www.emploi-public.ma et en PJ ;
  • Une copie certifiée conforme à l'original des documents justifiant la situation administrative de l'intéressé (Diplômes, attestations de travail...) ;
  • Proposition du (de la) candidat (e) d’un plan d’action pour le bon fonctionnement et la performance du poste à pourvoir.

Pour les candidatures internes :

En plus des documents cités plus-haut :

  • Un avis du chef hiérarchique immédiat sur les compétences professionnelles du (de la) candidat (e). 

modalités de dépôt de candidature

Les dossiers de candidature doivent parvenir à la Direction Support à l’adresse suivante :

  • Adresse électronique : [email protected]
  • Date limite : au plus tard le 15 Décembre 2021 à 00H00.

NB :

  • Les candidats remplissant les conditions requises telles qu’annoncées dans l’appel à candidature seront convoqués pour passer un entretien oral devant une commission de sélection.
  • La validation des candidatures retenues est du ressort du Président du Directoire de la SONARGES.
  • La publication de l’annonce et des résultats sera faite sur le site des emplois-publics : www.emploi-public.ma et sur le site de la SONARGES : www.sonarges.ma.

Contact recruteur

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