Un.e Conseiller.ère Technique_C1 Reg

La Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit GIZ GmbH GIZ , organise un appel à candidature pour le recrutement d'un.e Conseiller.ère Technique dans le domaine cadre stratégique et réglementaire pour l’efficacité énergétique dans le cadre du projet «Efficacité Énergétique - EffEn ».

Projet & Poste

La Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH, en partenariat politique, et avec d’autres partenaires publics et privés, est chargée de mettre en œuvre sur la période de janvier 2021 à décembre 2024, le projet « Efficacité Énergétique - EffEn ». Le projet EffEn a comme objectif de réduire la consommation des énergies non renouvelables dans les bâtiments, l’industrie et l’éclairage public.

Le projet EffEn de la GIZ entreprend ses activités à travers cinq domaines d’intervention :

• Composante 1 : Amélioration du cadre stratégique et réglementaire pour l’efficacité énergétique.
• Composante 2 : Amélioration de l'accès aux mécanismes d'incitation et de financement pour des investissements EnEff tant pour le secteur public que pour le secteur privé.
• Composante 3 : Amélioration des capacités personnelles et des institutionnelles pour l’augmentation de l'efficacité énergétique dans les bâtiments des institutions publiques et des entreprises du secteur tertiaire.
• Composante 4 : Amélioration des services énergétiques pour l'industrie
• Composante 5 : Amélioration des services offerts aux municipalités pour un éclairage public économe en énergie et tenant compte des besoins de sécurité de la population.

La composante 1 couvre principalement les activités suivantes :

• Appui-conseil pour l’opérationnalisation et le pilotage de la stratégie nationale d’efficacité énergétique (comités interministériels/feuilles de route pour les bâtiments, l’industrie et l’éclairage public).
• Accompagnement des parties prenantes pour l’élaboration et la mise en application de textes règlementaires relatifs à l’efficacité énergétique y compris sur les systèmes de contrôle.
• Assistance technique pour l’élaboration de systèmes d’information pour l’analyse de la consommation énergétique et l’identification des possibilités d’économies d’énergie dans une sélection de sous-secteurs, en tenant compte des exigences en matière de financement et de MRV (Monitoring, Reporting and Verification) dans le domaine de la protection du climat en lien avec l’énergie.
• Appui-conseil des régions du Souss-Massa et de l’Oriental dans la planification et la mise en œuvre de stratégies régionales d’efficacité énergétique.

A.  Domaine de responsabilité

Le.la titulaire du poste est responsable des activités suivantes:

• Gérer les activités de la composante 1 (« Amélioration du cadre stratégique et réglementaire pour l’efficacité énergétique ») relatives au cadre réglementaire, normatif et institutionnel en conformité avec la mission impartie ainsi qu’avec les objectifs et activités du projet convenu avec le partenaire, les accords passés au sein de l’équipe et les concertations avec le/la supérieur(e) hiérarchique ;
• Assurer le suivi de la réalisation des activités et en documenter les résultats et les impacts ;
• Maintenir une bonne communication et un bon flux d’information entre l’équipe du projet et toutes les institutions concernées, les partenaires et la GIZ ;
• Gérer les connaissances et l’innovation ;
• Assurer des activités de conseil auprès des partenaires et de coopération avec d’importants acteurs.

Dans ce cadre, le.la titulaire du poste a les attributions suivantes 

B.   Attributions

1.   Mise en œuvre des activités techniques du projet

• Appuyer et conseiller le partenaire institutionnel, le Ministère de l’Energie, des Mines et de l’Environnement (MEME) sur le parachèvement du cadre réglementaire et normatif de l’efficacité énergétique ;
• Accompagner le MEME pour le renforcement de l’application du cadre règlementaire et normatif ;  
• Appuyer et collaborer avec d’autres parties prenantes (SIE, IMANOR, ANEP, AMEE…) ;
• Appuyer le renforcement institutionnel ainsi que le développement de mécanismes de coordination ;
• Appuyer les activités de renforcement des capacités des partenaires ;
• Mettre en place des mécanismes de réseautage et d’échange entre les partenaires ;
• Assurer une bonne intégration de l’aspect genre dans les activités ;
• Gérer les contrats avec les prestataires de services au niveau international et national engagés pour la mise-en-œuvre des activités ;
• Contribuer à l’assurance des compétences techniques et méthodologiques et à la gestion de qualité et du savoir et au développement stratégique du projet, entre autres à travers les réseaux sectoriels et le département technique de la GIZ.

2.   Activités transversales du projet 

• Soutenir la planification de la composante 1 et du projet ainsi que le suivi de l’avancement des activités selon le modèle de suivi axé sur les résultats de la GIZ ;
• Élaborer les contributions pertinentes pour les différents rapports de projet/programme y inclus les rapports annuels pour le commettant, et fournir des contributions pour d’autres rapports sollicités par le .la responsable du projet et par le siège de la GIZ ;
• Coopérer avec les autres composantes du projet et avec d’autres partenaires techniques et financiers, de manière active ;
• Contribuer à la gestion des connaissances et à l’élaboration des outils de communication du projet ;
• Participer activement aux réseaux thématiques de la GIZ (IDA Communities & Topics) ;
• Assumer d’autres activités et tâches sur instruction de son/sa supérieur.e hiérarchique.

C.   Qualifications, compétences et expérience requises

Qualification 

• Titulaire d’un diplôme de niveau bac + 5 dans un domaine en lien avec les objectifs du projet.

Expériences professionnelles 

• Expérience professionnelle minimale de 5 ans dans le domaine de l’énergie ou domaine similaire dont au moins 3 ans dans un poste similaire.

Compétences techniques

• Connaissance approfondie du secteur d’efficacité énergétique du Maroc particulièrement le cadre stratégique et réglementaire ainsi que le paysage institutionnel ;
• Connaissance spécifique de l’efficacité énergétique dans les secteurs du bâtiment, de l’industrie et de l’éclairage public ;
• Compétences d’appui-conseil dans le contexte politique et stratégique ;
• Connaissance des institutions clés en matière d’efficacité énergétique au niveau régional et international ;
• Expérience confirmée de gestion de projet de coopération y inclus le suivi axé sur les résultats et la gestion administrative et financière ;
• Excellente capacité de rédaction des documents, de maitrise du matériel de communication et de prise de parole en public ;
• Très bonne connaissance pratique de l’utilisation des technologies de l’information et de la communication ainsi que des applications informatiques.

Compétences personnelles et sociales

• S’identifier à la GIZ et à ses missions ;
• Excellente capacité de travailler en équipe ;
• Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer de multiples projets et priorités sous pression avec une attitude de résolution de problèmes ; 
• Avoir le sens de responsabilité et l’esprit d’initiative, d’anticipation et d’autonomie dans le travail.
• Être doté d’excellentes aptitudes pour les relations interpersonnelles, de dialogue en partenariat, la coordination et la négociation ;
• Communiquer de façon claire et structurée à l’écrit comme à l’oral ;
• Expérience en planification, organisation et réalisation des événements et formations.

 Compétences linguistiques 

• Exigées : Maîtrise orale et écrite de la langue arabe, française et anglaise 
• Souhaitée : Maîtrise de la langue allemande est souhaitable

Lieu et Durée du contrat

• Lieu d’affectation : Ville de Rabat avec des missions au Maroc ainsi qu’à l’étranger.
• Durée du contrat : du 01 Janvier 2021 au 31 Décembre 2024 à Rabat.