Chargé Evaluation de l’impact des Programmes et Politiques Publiques

L’Instance Nationale de la Probité, de la Prévention et de la Lutte contre la Corruption recrute de deux (02) Chargés de l'évaluation de l'impact des programmes et politiques publiques.

• Pôle : Observatoire
• Positionnement dans l’organisation : Rattaché au Chef du Département « Evaluation & Indicateurs »

PRINCIPALES MISSIONS :

• Contribuer à la réalisation des évaluations des différents programmes et politiques de lutte contre la corruption ;
• Développer des méthodes et outils d'analyse et d'évaluation des différents programmes et politiques de lutte contre la corruption ;
• Participer à la conception et la mise en œuvre d'un système de suivi et évaluation ;
• Assurer la mise à jour du système de suivi et évaluation ;
• Développer et mettre en place une batterie d'indicateurs nationaux pour le suivi et l'évaluation des différents programmes et politiques d'intégrité et de lutte contre la corruption ;
• Assurer le suivi et analyse des indicateurs internationaux en relation avec le domaine d'intervention de l'Instance ;
• Définir les sources de données et les outils nécessaires pour collecter les données et alimenter les Indicateurs ;
• Mettre à jour les données relatives aux indicateurs nationaux et internationaux ;
• Contribuer à la réalisation et mise en œuvre des projets de l'Observatoire.

ACTIVITES ET TACHES :

• Participer aux étapes de lancement et de déploiement des études d’évaluation ;
• Participer à l'enrichissement et à l'actualisation de la base de données de l’Observatoire ;
• Rédiger les rapports, notes de synthèse, comptes rendus ... ;
• Concevoir et rédiger les notes méthodologiques des évaluations ;
• Assurer l'élaboration des supports de diffusion des études et des évaluations ;
• Collecter les données quantitatives et qualitatives ;
• Réalisation des tableaux de bord ;
• Répondre à des demandes spécifiques en matière de suivi et évaluation ;
• Assure la documentation des projets, la diffusion des résultats ;
• Assister aux réunions et ateliers de travail.

PROFIL RECHERCHE :

• Être de nationalité marocaine ;
• Agé de 18 ans au minimum et 45 ans au maximum à la date de la publication de cette décision ;
• Être titulaire d’un diplôme d’Ingénieur ou Master ou diplôme équivalent en Statistique, Sciences de l’Information, Economie Appliquée, Econométrie ;
• Avoir une expérience professionnelle de 2 ans au minimum.

COMPETENCES REQUISES :

• Connaissance des domaines de lutte contre la corruption, l'intégrité et la transparence ;
• Connaissance des techniques de suivi & évaluation et la gestion axée sur les résultats ;
• Maitrise des techniques de suivi et évaluation ;
• Maitrise des techniques d'analyse et modélisation statistique et économétriques ;
• Maitrise des logiciels de traitement statistique ;
• Maitrise des outils informatiques ;
• Bon niveau rédactionnel ;
• Bon niveau en anglais.