présentation
Rattaché à la Direction Systèmes d’Information de PORTNET S.A., le Chef de Projet Junior assure la gestion des projets internes ou communautaires dont il est en charge dans PORTNET S.A. Il participe au pilotage des transformations internes et communautaires.
ACTIVITÉS:
- Analyser et remonter les besoins métiers liés au développement de PortNet et aux systèmes d’information annexes.
- Etre l’interlocuteur privilégié des entités métier internes et externes sur les problématiques d’analyse et de conception du système d’information en jouant le rôle d’assistant à maîtrise d’ouvrage.
- Gérer les projets qui lui sont affectés dans le respect de la qualité, des délais et des budgets.
- Assurer le cycle de vie des applications métiers et conduire le changement auprès des utilisateurs.
- Diriger les missions, manager les équipes projets et en avoir la responsabilité vis à-vis de la Direction.
- Participer au développement commercial de la société en étant force de proposition et en élaborant les offres commerciales en collaboration avec les autres entités internes.
- Prendre part au développement de nouveaux produits et de nouvelles approches.
- Assurer le suivi budgétaire et la responsabilité de la rentabilité des missions confiées.
- Participer au développement des compétences des équipes internes.
- Encadrer hiérarchiquement des collaborateurs.
PROFIL RECHERCHÉ
- Titulaire d’un diplôme d’ingénieur d’état en systèmes d’information ou équivalent.
- Une expérience confirmée de 2 ans en tant que chef de projet et acteur clé dans des projets d’envergure
- Une première expérience en développement d’applications métiers, en analyse de process métiers dans le cadre de projets développement SI ou en gestion de projets SI est souhaitable.
- Capacités d’analyse sur des problématiques liées au commerce international.
- Une expérience dans les domaines de la supply chain serait un atout.
- Bonnes capacités de travail en équipe et d’adaptation.
- Langues : Arabe, Français et Anglais.
Dossier de candidature
Le dossier de candidature doit comporter :
a) Curriculum Vitae avec photo ;
b) Lettre de motivation (à préciser en objet le poste postulé et sa référence) ;
c) Copie de la CIN ;
d) Copie légalisée du ou des diplôme(s) ;
e) Copie du ou des document(s) justifiant l’équivalence pour les diplômes non délivrés par un Etablissement Public Marocain ;
f) Copie des attestations de travail légalisées.
modalités de dépôt de candidature
Les demandes de candidature doivent être envoyées à l’attention de Monsieur le Directeur Général de PORTNET S.A. à l’adresse suivante : bâtiment de la capitainerie- 2ème étage - port de Casablanca avant le 15/11/2019 ;
- Le dossier de candidature peut éventuellement être déposé au bureau de PORTNET S.A. sis l’Institut de Formation Portuaire, Rue de Toulon, Quartier Belvédère CASABLANCA (derrière la tour COMANAV) ;
- Le dossier de candidature doit être envoyé ou déposé sous pli fermé en mentionnant le poste et sa référence sur l’enveloppe ;
- En plus du dossier physique complet déposé ou envoyé, Le CV doit être transmis également sous format Word à l'adresse électronique suivante : [email protected].
Autres opportunités de carrière