présentation
L'Agence Marocaine du Sang et de ses Dérivés lance un appel à candidatures pour pourvoir le poste Chef du Service Qualification.
Rattachement :
- Chef de la Division Qualification et Distribution.
Conditions de travail :
- Lieu : Rabat
- Emploi contractuel.
MISSION ET RESPONSABILITES :
- Le/la titulaire du poste aura pour mission d'assurer la supervision de l'ensemble des activités de qualification biologique des dons, en garantissant la sécurité, la qualité et la conformité des produits sanguins labiles (PSL) aux normes nationales et internationales.
Les responsabilités du Service incluent, sans y être limitées, les activités suivantes :
- Superviser la réalisation des analyses biologiques des dons de sang (sérologie, immunohématologie, dépistage des agents transmissibles).
- Garantir la conformité des procédures de qualification biologique aux normes réglementaires en vigueur.
- Coordonner l'implémentation et la mise à jour des procédures opérationnelles de qualification des PSL.
- Assurer la traçabilité des résultats analytiques et la validation des produits sanguins qualifiés.
- Piloter l'assurance qualité des processus de qualification biologique (vérification, validation, audits internes).
- Gérer les incidents analytiques, organiser les investigations et mettre en place les actions correctives.
- Former, encadrer et évaluer l'équipe technique en charge de la qualification biologique.
- Veiller à la maintenance et au bon fonctionnement des équipements analytiques (automates, systèmes de dépistage).
- Collaborer avec les services de contrôle de qualité et d'hémovigilance pour garantir la sécurité transfusionnelle.
- Participer à la rédaction des rapports d'activité du service et des bilans de qualification.
- Assurer la veille réglementaire et technologique en matière de qualification biologique des dons.
- Proposer des améliorations continues pour optimiser les performances analytiques et opérationnelles du service.
PROFIL RECHERCHE :
- Être de nationalité marocaine ;
- Être classé, au minimum, au grade d'Administrateur de 2ème grade, ou dans le cadre d’Ingénieur d’État, ou dans l’un des grades ayant un classement indiciaire similaire ;
- Être titulaire d’un diplôme d’études supérieures (Bac+5 : Master, Master Spécialisé, ou équivalent) et justifier d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans les administrations publiques, les collectivités territoriales, ou les entreprises publiques ou privées ;
- Avoir une parfaite connaissance des missions du service, des orientations stratégiques de l’Agence Marocaine du Sang et de ses Dérivés, ainsi que de son champ d’intervention et de ses spécialités ;
- Répondre aux compétences spécifiques détaillées dans la fiche de poste annexée à la présente décision.
COMPETENCES TECHNIQUES :
- Expertise en techniques de qualification biologique des dons de sang (sérologie, biologie moléculaire, immunohématologie).
- Maîtrise des normes de qualité en transfusion sanguine (ISO 15189, BPF, etc.).
- Connaissance approfondie des réglementations sanitaires en matière de transfusion.
- Compétence en gestion de laboratoire, maintenance des équipements et validation analytique.
- Expérience en gestion d'audits qualité et en gestion des risques analytiques.
- Capacité à piloter des projets d'amélioration des performances analytiques.
COMPETENCES INTERPERSONNELLES :
- Leadership scientifique et capacité à animer une équipe technique.
- Rigueur, méthodologie et capacité d'analyse critique.
- Excellentes aptitudes rédactionnelles et esprit de synthèse.
- Sens de l'organisation et gestion efficace des priorités.
- Excellente communication pour travailler en transversalité avec les autres services.
- Sens aigu de la confidentialité et du respect des procédures qualité.
- Capacité à s'adapter aux évolutions réglementaires et technologiques rapides.
Dossier de candidature
Le dossier de candidature doit comporter :
- Une demande de candidature adressée au Directeur de l’Agence ;
- Un formulaire de candidature dûment rempli selon le modèle annexé à cette décision ;
- Une copie des diplômes et des documents attestant des qualifications requises pour le poste (le candidat peut joindre tout document jugé utile en rapport avec la nature du poste) ;
- Une copie de la Carte Nationale d’Identité Électronique (CNIE) ;
- Un Curriculum Vitae (CV) détaillé mentionnant l'adresse électronique et le numéro de téléphone du candidat, accompagné de sa photo ;
- Les copies des attestations de travail et documents prouvant l'expérience professionnelle requise ;
- Un projet de programme de travail et une note méthodologique proposée par le candidat concernant la gestion et le développement du service concerné.
modalités de dépôt de candidature
Dépôt du dossier de candidature, composé des documents mentionnés à l'article 4 ci-dessus, via l'espace de candidature sur le portail de l'emploi public :https://www.emploi-public.ma/fr/postes-respo/details/107543ca-1f9b-4912-a6c7-7a27e118ca9f
Dépôt du dossier de candidature en cinq (05) exemplaires, contre un accusé de réception, au bureau d'ordre relevant de l'Agence Marocaine du Sang et de ses Dérivés, situé à Sidi Mohamed Ben Abdallah – Rabat (à l'intérieur du Centre Hospitalier Moulay Youssef).
Le dossier de candidature doit être placé dans une enveloppe portant obligatoirement le nom et la référence du poste postulé par le candidat.
Date limite : Au plus tard, le 4 mai 2026 à 16h30
NB :
- Tout dossier incomplet ou parvenu après la date et l'heure limites fixées ci-dessus ne sera pas accepté.
- Une commission, créée par décision du Directeur de l'Agence, sera chargée d'étudier les dossiers, de présélectionner les candidats remplissant les conditions requises et de mener les entretiens de sélection avec les candidats et candidates retenus.
- Cette décision est publiée sur le portail électronique de l'emploi public : https://www.emploi-public.ma.
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