Conseiller Technique en Formation professionnelle (H/F)

La GIZ recrute un Conseiller Technique en Formation professionnelle (H/F), pour le Projet « THAMM Plus ».

• Lieu d’affectation : Rabat.
• Période de mise en œuvre du projet : 01.12.2023 jusqu’au 31.10.2026.

ATTRIBUTIONS :

• Renforcement des capacités des partenaires du projet à travers des formations et la mise à disposition d’outils pratiques sur la formation professionnelle en Allemagne et au sein de l’Union européenne.
• Analyse et comparaison des contenus de formation professionnelle entre le Maroc et l’Allemagne et pour d’autres états membres de l’Union européenne dans des secteurs professionnels prédéfinis.
• Appui à l’élaboration d’outils digitaux (par ex. avec l’Intelligence Artificielle) pour la facilitation de la comparaison de contenus de formation professionnelle entre les pays.
• Elaboration et mise en œuvre d’activités avec les partenaires du projet pour l’amélioration des qualifications professionnelles dans des secteurs professionnels définis.
• Mise en œuvre de mesures spécifiques contribuant à une meilleure représentativité des femmes dans des secteurs de formation professionnelle définis.
• Elaboration et mise en œuvre d’une planification pour des partenariats entre le Maroc et l’Allemagne en lien avec la formation professionnelle.
• Maintien d’une bonne communication et d’un bon flux d’information entre toutes les institutions concernées et les partenaires et la GIZ.
• Planification et suivi budgétaire, préparation de demandes de contrats et d’achats, suivi des prestataires et responsabilité pour la qualité des prestations fournies.

PROFIL RECHERCHE :

• Titulaire d’un diplôme Bac+5 minimum dans l’une des spécialités suivantes : Sciences politiques, Sciences économiques, Sciences de l’éducation, Sciences économiques ou équivalent.
• Expérience professionnelle de 6 années dans la thématique de la formation professionnelle.
• Excellentes connaissances des systèmes de formation professionnelle au Maroc, en Allemagne et au sein de l’Union européenne.
• Très bonnes connaissances sur les procédures de reconnaissance des diplômes et compétences en Allemagne/Union européenne.
• Bonnes connaissances des stratégies nationales au Maroc favorisant l’employabilité des femmes.
• Excellentes capacités organisationnelles, de coordination, de gestion, de structuration et de planification des tâches de travail.
• Excellente maîtrise de l’arabe et du français à l’écrit et à l’oral (niveau C2).
• Maîtrise de l’allemand à l’écrit et à l’oral (niveau B1).
• Dispositions pour travailler en équipe et dans un milieu multiculturel.
• Disponibilité pour des déplacements professionnels fréquents au Maroc et ponctuels à l’international.
• Identification à la GIZ et à ses missions.