Directeur de l’Organisation et Systèmes d'Information (DOSI) Directeur Central

L’Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail lance un Appel à Candidatures pour occuper le poste de : Directeur de l'Organisation et Systèmes d'Information (DOSI) (Directeur Central).

Affectation : Casablanca (siège de l'OFPPT).

DESCRIPTIF DU POSTE :

Dans le cadre de la mise en œuvre de sa transformation digitale, l'OFPPT recrute un Directeur Central de l'Organisation et des Systèmes d'Information (DOSI). Ce dernier aura pour mission de piloter une stratégie numérique intégrée, orientée vers la performance des systèmes d'information, la sécurisation des données, l'accompagnement des utilisateurs et l'optimisation des processus métiers de l'établissement, tout en garantissant une veille continue sur les évolutions technologiques.

Le DOSI sera également en charge d'aligner les systèmes d'information avec les priorités stratégiques de l'Office, en particulier dans le domaine de la formation professionnelle et du support, en assurant une infrastructure fiable, sécurisée et évolutive.

Missions principales :

Le DOSI devra notamment :

• Définir et mettre en œuvre une stratégie d'évolution des systèmes d'information métier de l'OFPPT, en particulier ceux liés à la gestion de la formation, de la pédagogie, de la scolarité, de la gestion administrative des stagiaires, ainsi que les systèmes supports (ressources humaines, logistique, finances, achats, etc.);
• Piloter la mise en œuvre d'un système d'information intégré (type ERP), englobant l'ensemble des fonctions clés de l'institution, et assurer sa cohérence avec les objectifs de transformation organisationnelle ;
• Mettre en œuvre une politique de sécurité du système d'information robuste et proactive, intégrant la gestion des identités, la cybersécurité, la continuité des activités (PCA/PRA), ainsi que la conformité réglementaire (protection des données, RGPD...);
• Développer et maintenir un environnement numérique sécurisé garantissant la confidentialité, l'intégrité et la disponibilité des données sensibles, en lien avec les meilleures pratiques internationales ;
• Accompagner les utilisateurs dans l'adoption des outils informatiques, via des programmes de sensibilisation, de formation et d'assistance continue, favorisant une appropriation efficiente des nouveaux usages numériques ;
• Mettre en place une cellule de veille technologique et stratégique, permettant à l'OFPPT d'anticiper les évolutions en matière d'innovations digitales, d'intelligence artificielle, de systèmes d'apprentissage adaptatifs, etc., afin d'assurer une agilité organisationnelle optimale ;
• Optimiser les processus métiers en analysant les besoins fonctionnels des directions métiers, en développant des solutions applicatives ciblées et en automatisant les tâches répétitives ;
• Superviser la digitalisation des tableaux de bord de performance et renforcer la gouvernance par la donnée (data gouvernance) pour améliorer la qualité des décisions managériales ;
• Contribuer activement à la conduite du changement, en favorisant l'adhésion des parties prenantes internes et en accompagnant la montée en compétence numérique des équipes..

PROFIL REQUIS :

Candidats externes :

• Être titulaire d'un diplôme d'ingénieur, ou équivalent, dans le domaine informatique (diplôme donnant accès à l'échelle 11 de la fonction publique) ;
• Justifier d'une expérience professionnelle globale d'au moins 10 années, dont au moins 5 années en tant que manager dans le domaine des systèmes d'information ;
• Être âgé de moins de 45 ans à la date de prise de service ;
• Être de nationalité marocaine.

Agents OFPPT :

• Être classé à l'échelle 22 au minimum, ou à titre dérogatoire à l'échelle 19 avec 5 années d'exercice effectif dans la catégorie B ou plus ;
• Avoir exercé en qualité de Manager au sein de l'OFPPT pendant 5 années au moins ;
• Justifier d'un diplôme supérieur en informatique