AGENT DE DÉVELOPPEMENT (H/F)

24-12-2024 DATE DE PUBLICATION

BAB RIZQ JAMEEL

  • Type de contrat
  • CDI
  • nombre de poste
  • 4
  • localisation
  • Casablanca-Mohammedia
  • rémunération proposée
  • De de 4000 à 6000 MAD
  • Métier
  • Banque / Organisme financier/ Micro-finance
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profil demandé

  • Formation :
    • Bac + 2
  • Expériences :
    • De 1 à 2 ans

description de l'emploi

  • Missions principales :

    • Assurer l’accueil des clients à l’agence et les informer sur les produits ;
    • Expliquer les modalités et les conditions d'octroi du crédit ;
    • Prospecter des nouveaux clients potentiels sur le terrain ;
    • Recueillir des informations sur les attentes du terrain ;
    • Former des groupes solidaires pour remplir les demandes, tester leur solidarité, leur capacité de remboursement et négocier les montants demandés ;
    • Enquêter sur les dossiers proposés pour le déboursement : évaluation des clients, tester la moralité, la rentabilité de l'activité, la bonne réputation des clients ;
    • Participer au comité d'octroi du crédit pour la validation des dossiers en unanimité sur la base des enquêtes effectuées ;
    • Faire la saisie des dossiers validés sur le système d’exploitation ;
    • Faire le suivi des investissements entamés par les clients après déboursement, et les assister dans leur activité ;
    • Faire le suivi du recouvrement pour garantir le respect des dates réelles des échéances ;
    • Finaliser les dossiers au moment du déblocage ;
    • Respecter le manuel d'organisation des agences ;
    • Effectuer toute mission à la demande de sa hiérarchie, compatible avec sa fonction.

    Profil recherché

    • Bac+2 en comptabilité, gestion, économie ou domaine similaire ;
    • Minimum 1 an d’expérience dans le secteur de la microfinance ou un secteur similaire  ;
    • Connaissance de l’application métier « Mifos X » ou autre outil similaire ;
    • Maîtrise des procédures d’octroi de crédit et de prospection ;
    • Maîtrise des techniques de recouvrement.
    • Aptitude à travailler sur le terrain ;
    • Savoir communiquer et argumenter avec ses correspondants internes et externes ;
    • Esprit d’équipe.