Assistant (e) Comptable
16h30
HEURE LIMITE
01-09-2023
DATE LIMITE
17-08-2023
DATE DE PUBLICATION
L'Agence Nationale pour la Promotion de la Petite et Moyenne Entreprise
-
Type de contrat
- Statutaire
-
nombre de poste
- 1
-
localisation
- Rabat
Partager cette annonce sur
Profil demandé
-
Formation : Bac + 2
Expérience : De 2 à 3 ans
présentation
L’Agence Nationale pour la Promotion de la Petite et Moyenne Entreprise (Maroc PME) organise le dimanche 01 octobre 2023 un concours pour le recrutement d’un (1) Assistant (e) Comptable.
MISSION :
- L’Assistant (e) Comptable est chargé (e) de contribuer à la tenue de la comptabilité afin de garantir la conformité avec la législation et les règles en vigueur.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
- Saisir les écritures comptables ;
- Alimenter les tableaux de bord de données comptables ;
- Participer à l’élaboration du bilan annuel et le compte de résultats ;
- Préparer et suivre les états extracomptables ;
- Préparer les dossiers de paiement pour l’agence comptable (vérification, reproduction, certification, …).
CONDITIONS D’ELIGIBILITE :
- Être de nationalité marocaine
- Âgé de 18 ans au moins et de 45 ans au plus à la date de recrutement
Formation Initiale :
- Titulaire d’un diplôme (Bac+2), technicien spécialisé en Gestion des entreprises ou équivalent
- Ou DUT, filière : Finance et Comptabilité
Sanctionnée par un diplôme de l’Etat ou diplôme reconnu équivalent
Expérience utile pour l’emploi :
- Expérience réussie de 2 ans dans un poste similaire est souhaitée
Savoir-faire spécifique :
- Connaissance du code général de normalisation comptable ;
- Connaissance générale de la gestion financière et comptable ;
- Bonnes capacités d’expression et de rédaction ;
- Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel et Powerpoint …).
Qualités professionnelles :
- Disponibilité et bonnes capacités de travail ;
- Capacités d’organisation et de rigueur ;
- Esprit d’équipe.
Dossier de candidature
Le dossier de candidature doit comprendre les pièces suivantes :
- Une demande précisant l’intitulé du poste à pourvoir ;
- Un curriculum vitae (dont les données du candidat notamment l’adresse électronique et un numéro de téléphone) ;
- Une copie de la Carte Nationale d’Identité Électronique (CNIE) ;
- Une photo d’Identité récente ;
- Une copie du / des diplômes obtenu (s) ;
- Une copie du baccalauréat ;
- Une copie du document justifiant l’équivalence pour les diplômes non délivrés par un Établissement Public Marocain.
modalités de dépôt de candidature
Les candidats intéressés peuvent soit :
- Déposer leur dossier de candidature sous pli fermé dans le bureau d’ordre de l’ANPME sis au 3, Avenue Annakhil 457 Lot 11, parcelle n°3 Hay Riad Rabat
- Envoyer leur dossier de candidature par voie postale à l’adresse suivante : l’Agence Nationale Pour la Promotion de la Petite et Moyenne Entreprise (ANPME) BP 211 Rabat Principal
- Déposer leur dossier de candidature électroniquement au portail de l’emploi public : https://depot.emploi-public.ma/candidatLogin.asp?= selon les conditions fixées par ledit portail
Date limite : Le 01 septembre 2023 à 16h30.
NB :
- Les candidats doivent mentionner sur l’enveloppe l’intitulé du poste pour lequel ils postulent.
- Les dossiers de candidature incomplets ne seront pas pris en compte.
- Les dates et lieux des épreuves écrites et entretiens oraux seront communiqués par lettre de convocation aux candidats présélectionnés par la commission de recrutement.
- La liste des candidats présélectionnés pour passer le concours, la liste des candidats retenus pour passer les entretiens oraux et les résultats des candidats classés par ordre de mérite (liste des candidats retenus et liste d’attente) seront publiés sur le site de l’emploi-public (www.emploi-public.ma) et le site de l’ANPME (www.marocpme.gov.ma).