Comptable Confirmé – Secteur Industriel

08-12-2025 DATE DE PUBLICATION

Recruitment Assistant at IFCAR

  • Type de contrat
  • CDI
  • nombre de poste
  • 1
  • localisation
  • Rabat
  • rémunération proposée
  • A communiquer plus tard
  • Métier
  • Autre secteur d’activité
Partager cette annonce sur
Facebook Linkedin whatsapp

profil demandé

  • Formation :
    • Bac + 3
  • Expériences :
    • De 5 à 8 ans

description de l'emploi

  • MISSION PRINCIPALE :

    Assurer la gestion rigoureuse de la comptabilité générale et analytique de l’entreprise industrielle, garantir la fiabilité des états financiers et contribuer au suivi des coûts de production et à l’optimisation de la performance financière.

    RESPONSABILITES :

    Comptabilité Générale :

    • Saisir et contrôler les opérations comptables quotidiennes.
    • Assurer la tenue des journaux, du grand livre et des balances.
    • Réaliser les rapprochements bancaires.
    • Veiller à la conformité des écritures et au respect des normes comptables.
    • Préparer les déclarations fiscales et sociales.
    • Participer à l’élaboration des états financiers périodiques (mensuels, trimestriels, annuels).
    • Gérer les immobilisations et le suivi des amortissements.

    Comptabilité Analytique :

    • Collecter et analyser les coûts de production.
    • Assurer le suivi des centres de coût et des marges.
    • Établir des tableaux de bord analytiques pour aider à la prise de décision.
    • Contribuer au contrôle budgétaire et à l’analyse des écarts.
    • Participer à l’amélioration des processus de gestion des coûts.

    PROFIL RECHERCHE :

    Formation :

    • Bac+3 minimum en Comptabilité, Finance, Gestion ou discipline similaire.

    Expérience :

    • Minimum 5 ans d’expérience dans un poste de comptable.

    Compétences techniques :

    • Bonne connaissance des normes comptables et des obligations fiscales.
    • Maîtrise des logiciels comptables (ex : Sage, SAP ou équivalent).
    • Excellente maîtrise d’Excel (tableaux croisés, formules avancées).
    • Forte capacité d’analyse et de reporting.

    Compétences comportementales :

    • Rigueur et sens du détail.
    • Capacité à travailler dans un environnement industriel dynamique.
    • Esprit d’analyse et de synthèse.
    • Bon sens d’organisation et respect des délais.
    • Capacité à travailler en équipe.