Chargés de transformation digitale (Développeur Fullstack-Junior)

La Caisse Marocaine des Retraites organise le recrutement de 2 Chargés de transformation digitale (Développeur Fullstack-Junior).

MISSION :

• Réaliser les projets dont il a la charge en utilisant les méthodes agiles dans la conception, le développement et la recette.

PROFIL DEMANDÉ :

• Être de nationalité marocaine ;
• Être âgé de 45 ans au plus ;

Formation :

• Lauréat (e) d’une grande école marocaine d’ingénieurs ou bien titulaire d’un diplôme Bac+5 (Master, DEA, DESS) délivré par un établissement public marocain en système d’information ou d’un document justifiant l’équivalence pour le cas des diplômes délivrés par des établissements universitaires privés ou étrangers.

Expérience :

• 2 ans en tant que développeur Fullstack.

Compétences requises :

• Maîtrise du domaine du web et des nouveautés en matière des TIC ;
• Maîtrise des méthodes agiles de conception et développement ;
• Maîtrise des connaissances essentielles des techniques de la gestion et la conduite des projets ;
• Bonne connaissance du cadre réglementaire régissant la transformation digitale ;
• Technologies : Architecture Microservice, Spring boot, REST API, React.js, React Native est un plus ;
• Outils Devops : Git, CI/CD, Jenkins, Docker, Kubernetes… ;
• Sécurité : OWASP, OAuth 2.0, JWT… ;
• Maitrise de la méthodologie de gestion de projet Scrum ;
• Être familiarisé avec les techniques de Machine learning et Deep learning est un plus.