profil demandé
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Formation :
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Expériences :
description de l'emploi
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Missions du poste :
- Contrôler les mouvements des marchandises, denrées périssables et non périssables et le matériel de l’hôtel ainsi que les stocks ;
- Contrôler les résultats, notamment les chiffres d’affaires, les consommations diverses de l’hôtel et les analyser pour éviter tous coulages et détournements ;
- Superviser les inventaires à l’économat, offices, réserves et points de ventes ;
- Expliquer les différents coûts ;
- Élaborer le budget de son département et le soumettre à la direction ;
- Définir un tableau de bord par lequel informer la direction et les autres départements des rendements périodiques ;
- Inspecter continuellement l’hôtel, les points de stockage, les points de ventes en effectuant des sondages et contrôles inopinés ;
- Distribuer le travail et effectuer le suivi des résultats ;
- Planifier les repos et congés de son personnel avec l’accord de la direction ;
- Assurer la coordination entre les membres de son service et entre son service et les autres départements ;
- Maintenir la discipline au sein de son département.
Profil demandé :
- De formation Bac+5 en Gestion, comptabilité, finance.
- Une expérience de 5 ans minimum au sein d'un établissement hôtelier.
- Connaître les services Réception, Réservation, Conciergerie, Étage, Restauration, Cuisine ;
- Maîtriser les techniques de gestion des approvisionnements et des stocks, la comptabilité analytique et le contrôle budgétaire ;
- Être sobre, honnête, aimable ;
- Avoir le sens de l’organisation et de la rigueur ;
- Avoir la capacité d’analyse et de prise de décision ;
- Avoir le sens de l’initiative et des responsabilités ;
- Avoir l’art des relations humaines.
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