Agent en Régulation (Casablanca)

23h59 HEURE LIMITE 13-09-2025 DATE LIMITE 29-08-2025 DATE DE PUBLICATION

ANP

  • Type de contrat
  • CDI
  • nombre de poste
  • 1
  • localisation
  • Casablanca
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Profil demandé

  • Formation : Bac + 2

  • Expérience : Débutant (moins d'un an)

présentation

L'Agence Nationale des Ports (ANP) organise un concours pour le recrutement d'un (01) Agent en Régulation classé à la Catégorie « Maitrise ».

  • Intitulé du poste du Supérieur Hiérarchique : Chef Service Gestion des Concessions

FINALITE :

  • Contribuer au traitement et à la bonne tenue des dossiers relatifs aux Concessions.

MISSIONS :

  • Vérifier et préparer des dossiers des concessions ;
  • Tenir et mettre à jour des dossiers relatifs aux concessions ;
  • Préparer des éléments de reporting relatifs aux concessions.

ACTIVITES PRINCIPALES :

Vérifier et préparer des dossiers des concessions :

  • Examiner la conformité des dossiers soumis par les ports ;
  • Préparer des éléments nécessaires pour l'instruction des dossiers des concessions ;

Tenir et mettre à jour des dossiers relatifs aux concessions :

  • Classer les dossiers relatifs aux Concessions.
  • Suivre le déploiement du Système de Gestion des Concessions et assurer l'insertion et la mise à jour des données des Concessions ;

Préparer des éléments de reporting relatifs aux concessions :

  • Consolider le Tableau de Bord de Gestion des Concessions ;
  • Préparer les éléments de reporting sur la base des données reçues des ports et/ou des opérateurs ;
  • Contribuer à la préparation des bilans trimestriels et annuels des Concessions

RELATIONS INTERNES ET EXTERNES :

Relations internes :

  • Entités des Directions Centrales ;
  • Entités des Directions des Ports et Région

PROFIL REQUIS :

  • Nationalité : Marocaine.
  • Age : Maximum 40 ans au 31/12/2025.
  • Formation de Référence : Titulaire d'un diplôme de technicien spécialisé ou technicien supérieur délivré par un établissement public ou privé reconnu par l'Etat (Bac+2)
  • Spécialité : Gestion des entreprises, Finance, Commerce ou équivalent.
  • Expérience : Souhaitable.

COMPETENCES :

Savoir :

  • Maîtrise des outils d'analyse et de diagnostic financier ;
  • Maitrise des outils et techniques de l’audit ;
  • Connaissances de la loi 15-02.

Savoir-faire :

  • Maitrise de la méthodologie conduite de projets
  • Compétence dans la rédaction de rapports, notes de synthèse...etc.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).

Savoir-être :

  • Aisance relationnelle ;
  • Rigueur, organisation et esprit d'analyse et de synthèse.

Dossier de candidature

Les pièces composant le dossier de candidature scanné sont les suivantes :

  • Une copie de la CNIE originale (Recto-verso);
  • Un curriculum vitae (CV) détaillé et actualisé ;
  • Les attestations de travail justifiant l'expérience demandée et comportant obligatoirement l'emploi occupé et la période de travail (à insérer au niveau de la rubrique « الشواهد التي تثبت توفر المرشح على التجربة المهنية المطلوبة »
  • Une copie du diplôme original ; (Les diplômes doivent être délivrés par des établissements nationaux mandatés conformément à la réglementation en vigueur :
  • Les diplômes et les attestations délivrés par les universités et les établissements d'enseignement supérieur privé reconnus par l'Etat, doivent obligatoirement être visés par le président de l'université publique dont relèvent ces universités et établissements et ce, conformément au décret n° 2.14.665 (article 7).
  • Une équivalence du diplôme est exigée au cas où le diplôme est délivré par un établissement étranger accompagné de tous les documents réglementaires prouvant ladite équivalence (Décision d'équivalence, bulletin officiel,... : ) à insérer au niveau de la rubrique ("إضافة وثيقة ")  
  • Pour les collaborateurs de l’ANP : Une demande adressée à M. le Directeur Général de l'ANP pour se présenter au concours de recrutement.

modalités de dépôt de candidature

Toutes les candidatures doivent exclusivement être déposées via le lien : https://www.emploi-public.ma/fr/concours/details/db55ab73-249e-4f0d-9204-1eb608db94c2

Date limite : Avant 14 Septembre 2025 à 23h 59min.

NB :

  • Toutes les candidatures incomplètes ou déposées autrement que via le site emploi-public, ne seront pas prises en considération et ne feront pas l’objet de suite de la part de l’ANP.
  • Les fichiers doivent être de type : PDF, JPG, PNG.
  • La taille de chaque fichier ne doit pas dépasser 1 (Mo).
  • Le recrutement n’est définitif qu’après la production de tous les documents constitutifs du dossier administratif ;
  • Pour toute information complémentaire, les candidats peuvent contacter la Direction Capital Humain à l'adresse suivante : [email protected].

Contact recruteur

  • Nom : Recrutement
  • Email :
  • Tél : 0520121314